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最近更新时间:2018-12-12 10:18:24
匿名用户
面试了职位:人力资源主管
未通过
2 年前 发布
2
评论 · 2
张雪晶
为什么这么说
Leoo
面试前需要做什么准备?

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匿名用户
面试了职位:人力资源主管 - 郑州
确定通过
曾经的风口浪尖,如今仓皇落魄
面试的是国美收购的永乐电器的地区区域,也属于国美公司。整体面试感觉不专业,了解学历、实习信息之后就结束了,整体面试不到5分钟,办公环境是在地下商场,环境很差,物料堆杂,员工的工作状态也很散漫,很让人差异,是由区域公司店长和销售主任进行面试的,一同入职的还有一位人事主管。
2轮面试:部门主管面试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:人力资源主管 - 上海
确定通过
很简单的面试,不要有压力
前台拿资料填表,HR面试,简单的一些情况问答,是否了解公司情况啦,薪资的要求啦什么的,都不是很难的问题。行政副总面试,问一些学校啦啥的情况,然后以后对自己的职业规划,为什么选择公司。老总直接面试,问一些以前工作的情况,在什么样的公司,做什么样的工作,都不是很难的。
1轮面试:填信息表
面试感受:很好;面试难度:简单
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:人力资源主管 - 深圳
未通过
一家张口闭口要改变世界的公司
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源主管 - 上海
确定通过
领导nice,期待加入
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源主管 - 北京
未通过
2018年8月左右过去参加面试的,在农展馆附近
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:人力资源主管 - 深圳
未通过
城市公司的社招面试经历,儿戏,不专业。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:人力资源主管 - 广州
感觉没戏
初试过了,主要是人事和行政一起面试发问
2 年前 发布
1
面试流程:共经历了3轮面试
整体感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
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