广东格兰堂投资咨询有限公司

我是四位主管的面试，然后问了很多问题，问得最多的就是在上一家公司，一个月能够开几单做几万的业绩，每个月能够拿多少的提成，在上个公司每个月的工资是多少，这个公司给的提成点是百分之3到9%，用开单的单数来计算的提成是在哪个档次？我觉得不是特别公平，但是工资的福利待遇还可以，就是入职就签合同，而且给你交六险一金算是稍微正规一点吧，毕竟是一个很大平台的公司。

刚接了个电话都气到差点吐血，人事打电话不知道在想什么。主动搜索我的简历给我打电话问我考不考虑课程顾问。在我明确表态不考虑以后，竟然来了句你做新媒体工资没这个高的。我们工资很高的。在知道我的工资比他描述的可能拿到的工资高以后，很酸的来了句那你就不要换工作了嘛，我已经生气了问管你什么事情？还很皮厚的说句我只是给你个建议而已，我换不换工作关你什么事情？我就很想问了，这么懂，怎么还没成你们公司HRBP呢？