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卓越经理人(2)

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匿名用户
面试了职位：卓越经理人 - 北京
确定通过
三轮面试，第一轮，职位发布者单聊
三轮面试 第一轮，职位发布者单聊，主要介绍一下公司基本情况还有职位情况，再问你一些问题 第二轮，主管复试，自我介绍，职业规划。 第三轮，最终面，自我介绍，以及针对简历提出问题
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：卓越经理人 - 北京
感觉没戏
卓越经理人的项目面试。
面试的时候去的人比较少，先是有四十分钟的宣讲，然后主持人告诉面试的流程 最开始有个集体面试，大概有五六个人事部门的面试，问一些基本问题 然后如果通过的话会有复试，复试是个面，最后和经理单独谈话。
1轮面试：HR面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
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泰康人寿

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面试感受：一般
面试难度：有难度
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先视频面试再笔试。视频面试没问啥问题，笔试题比较有难度，全英文并且有倒计时，题做不完时间就结束了。题目和内容涉及专业词汇有些不咋看得懂，答案就盲选。不懂为啥要先面试再笔试，其实直接笔试就筛选掉一批人了的。
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面试：Android。面试还好，题目有难度，收到offer了。
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