中铁二十一局集团有限公司建筑工程师面试经验

面试的人数比我想象的要少很多，只有18个，其中14个都是土木院的（毕竟房地产公司），18个人里算上我只有3个女生，感觉他们相互都很熟悉，我站在那里完全插不上话，真的有点尴尬，搞得我挺紧张。碧桂园的面试感觉还算正式。第一轮是无领导，我们被分为了两个小组，我在组2，我周围的那两个男生看的出来都是大神级别的，在讨论的时候很出彩，说话很有条理性与逻辑性，我们小组感觉讨论的时候还算和谐，但感觉相互抢话比较严重，我应该属于说话一般多的，不算太出众但也不算沉默。 这一轮完事后，hr又把我们分成了3组，进行下一轮面试：2对6半结构化面试，我被分到第二组。进去了以后HR先让我们做了一个1分钟自我介绍，说到这我发现真应该赶紧提升一下说话的语速了，太慢，1分钟我说了一半，尴尬，还好两个面试官都很温柔。然后又问了我几个问题，之前因为在自我介绍里说了我做事比较有计划性，然后面试官就问我有没有想过今后的职业规划，这种问题之前根本就没有想过，我就瞎说了一通，我自己都不知道我说了什么，就记得说完之后面试官就笑了。感觉真是分分钟打脸啊，太丢人了。所以说以后再面试一定要吃透简历，包括自我介绍！

谈你工作经验，有总工和你面谈。如果达不到他们的要求，待遇将会低些，然后通过实习慢慢调到好的项目中去。除了面谈之外就是专业能力的考试评测，考的差不多就能有入职资格。

面试经历非常愉快，人力资源经理非常好，先是自我介绍，工作经历，个人背景调查，个人证件等信息核对，工程总监面谈工作经历。

一面是群面，6个人，30分钟，2分钟完成小组成员的全部自我介绍，基本就是姓名学校专业，然后25分钟讨论一个问题，给出三条对策，最后三分钟互相评价及自我评价，以及小组最优。 二面是hr，比较温和，首先自我介绍，然后问到过万科19问里的一些问题，大概问了四五个，最后可以问他一个问题。 三面首先做题，人格测试，IQ测试，之后一对一面，比较轻松，聊天一样，不过很短，感觉没表达出自己想要表达的东西就结束了。

一面 一开始先来个自我介绍，同时HR会看你的简历1.高考成绩，本省一本线，排名2.评价优缺点3.学生工作4.大学干过最有意义的一件事5.本科毕设内容6.研究生研究方向

就是几个人分为一个小组，然后围绕一个话题展开谈论，会有面试官不停的来回走动，观察你的言行举止以及你的思维逻辑程度，你可以在小组内充分的发挥自己的才能，畅所欲言，最终会公布进入下一轮面试的人员名单