上海韵达货运有限公司人力资源专员/助理面试经验

昨天收到面试电话和通知，今天下午2点去面试下午1.50到面试地点，在韵达总部外填写了一个纸条，让我进去后找HR签字，完事儿日常填表，然后让一个小哥带我去面试。小哥新来的，公司环境还不太熟悉，韵达总部也是有点绕，小哥带我来来回回好几趟才找到地方。 找到面试官，面试官在忙，小哥让我在旁边等会儿，一等就是二十分钟，站着。面试官忙完，让另外一个小哥带我去旁边问一些问题，一上来就跟我说，给我提供的岗位可能要我经常性出差，要会吹牛（原话）。我问不是之前说的那个工作岗位？他说这个岗位现在没空缺了，目前提供的岗位是偏HRBP方向的，问我是否考虑。我说我还是想做员工关系方面的，毕竟之前做了两年多了。他让我描述下对之前工作岗位的看法，我一边说，他一边流露出不屑和不耐烦的表情。我还没说完他说稍等我接个电话，然后又是差不多20分钟的原地等待。不愧是大公司，都挺忙的。 完事儿，又找到面试官，面试官把我带到一个相对安静的地方，开始正式面试。自我介绍，然后直接问我有没有想问他的，我有点恼了说，我想问的是贵公司的面试流程一直是这样的吗？还是今天是个例外？他笑了一下说，没有，今天是有点忙。也有两个新来的，让他们适应一下，抱歉。然后给我说员工关系岗暂时没有空缺，分公司有空缺问我愿不愿意去，见我犹豫，我想他心里也有答案了，直接说那我跟分公司那边联系，回头让他们联系你。我说好，再见。 出门的时候，保安找我要进来的那个条，我说我来的时候你没跟我说还要回收啊？确实没有人跟我说过吗，那个HR签完字就放她桌子上了。 感受：很差，非常差。本以为韵达应该有相当标准的流程和操作规范。不知道是我见得少了，还是林子大了，HR出身的我感觉，面试官相当不专业，接人待物方面尤其没有服务品质，这点是我很难接受的。