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面试了职位:管理培训生 - 杭州
未通过
面试:管理培训生。面试体验平平,确实有一点难度,有了面试不通过的结果。
n宁波银行分行培训生一面线上腾讯会议,纯聊天,了解个人和家庭情况终面无领导小组+问问题
3轮面试:视频面试、笔试、群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2023-10-21 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 杭州
未通过
笔试:中国电信的笔试各省是不同的,从网上得知浙江09是很简单的公务员行测题,有童鞋说太***了有点侮辱智商,so 10年我们这次大改革了 虽然还是行测但难度大了很多,个人觉得比公务员的还要难一点 尤其是最后10题是新题型,策略推理什么的 题目很新 数字与字母什么都有,解一道题需要各方面技巧,分值也最高,我建议以后做此类卷子 先看清楚卷首的题目分值 这样比较好。另外,这次笔试 技术与非技术岗位都是做这套卷子,不涉及专业领域内知识。但他们江苏电信就涉及了很多专业知识了,以后不知会有变动否。笔试后十多天吧电话通知面试 面试:去之前很多传言说是走过场的,2分钟一个人,尤其是江苏电信完了之后 听到的更是类似的消息,所以去前也不报太大希望。但是真正去了后 发现还是没有那么恐怖啦 只是越到后面确实会越快 面试官也很辛苦的 连续两天 不停地海面 我个人觉得如果提前点面会有好处。但是话说回来,面完还是觉得问的很水。。5分钟吧,感觉还没进入主题呢,和其他公司管培面试很不同,可能他们太累了 可能对我没兴趣 也可能确实就像外界传言 不知道了 看你缘分吧 ,我所知道的问题总结起来 大概是:自我介绍,对电信的认识,专业课程,个人优缺点,实习的相关经历,项目内容,营销有问 怎么推广产品啊 电信新品案例啊 等,技术类的好像会问项目经验什么的。但这次都没怎么问非常专业的问题,总的来说就是很常规的问答,比较好答,全部中文,一面即为终面,仅供参考。
2轮面试:笔试、电话面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:对电信的认识,个人优缺点,实习的相关经历,项目内容,营销有问怎么推广产品啊
2 年前 发布
1
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浙江电信

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