上海上海汉唐文化发展有限公司影视制作人面试经验

公司地处偏僻不好找，而且环境很差，可能是搞摄影都是这样吧，没有前台，没人接待，水都没有得喝，早知道就不去了，整个面试过程了解你之前的工作经历，职业规划，搞的像大公司一样，资源公司出一些，还要自己去找，HR说不用打电话，面试的时候说要打电话，不符合，有怀疑刷KPI的情况。总体感觉不好，如果对摄影感兴趣可以去，如果没有就别去了，免得白跑一趟，希望给到后面的一些建议。

一面 公司还挺大的，需要填一个信息表。一面的时候前一位候选人好像出了点状况，导致等了接近40分钟。面试的时候是line manager和HR两人一起面试，主要就介绍了点个人情况。因为没有该岗位的工作经验，也没问什么技术上的问题。过程氛围还挺轻松。面试结束后，猎头反馈他们认为我还不错，于是就叫我做了一个心理测试。二面是line Manger和部门领导两人一起面试，也不是啥重要岗位，参加面试的人也不多。形式上类似于一面，讲了点个人情况，工作案例，就结束了。

几年前去面试，前台那个女的态度非常差，感觉歧视外地人一样。给我面试的是一位调色师小姐姐，挺不错的。

分面试和笔试，在面试阶段我问了hr这份工作薪资构成的情况，她说含糊其辞说按底薪和项目奖金算，但是给不出一个具体数字，我问她一般编辑的平均薪资是多少，她也说不出来然后从去年十月份我找上一份工作开始到现在，这家公司在各类招聘网站都挂着各类招聘，从来没有招满过人，这种操作实在是令人怀疑啊！

就是填表然后介绍自己

面试体验好差。明明是技术面，面试官丝毫不问技术。不问就觉得我没有，认为我技术不合格。面试官素质也有待提升。压力测试不代表不尊重人可以说脏话，可以随便指指点点别人。