合肥东华工程科技股份有限公司造价概预算面试经验

简单记录下面试过程让自我介绍，学校做的项目什么的。感觉可能主管不怎么专业，没问专业相关的，反正很轻松，都是我在讲，没过几天就通知录了。

展示demo,再问一些很简单的技术问题，整体难度很小，适合刚毕业的学生，对长期发展意义不大。作为跳板还是可以的，人际关系很单纯，包午饭双休，工作氛围还不错。

网上投递简历，填写申请表，接到通知去总部面试。五个考官，每人都会问一些问题，基本上就是一些常规的问题，有些是根据你的简历提出的。

官网上发布消息，之后投简历，投递简历后等电话通知，第一轮是笔试 总共二十个人管的不严，手机没收，一般都翻书了，之一轮淘汰了五个人； 之后是面试，各个部门的领导，省公司的领导都在圆桌旁进行压力面试，问了第一个三个臭皮匠和一个诸葛亮的故事，怎么看，第二个领导面前你是兵，兵面前你是领导你怎么看。第一个就回答企业组织架构的问题，第二个就是摆正位置 尊重领导。面试过程二十分钟，不复杂但是有压力。

网上投的简历，之后经过了笔试，终面。

下午赴领导办公室，从四点到留点，进行了面谈。双方交流了工作岗位需求、公司概况、发展构思等信息，并就专业工作进行了经验探讨，交流很愉快。但也感受的到新岗位工作开展的难度和压力。