最近更新时间:2024-05-19 08:00:00

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面试了职位:小学英语教师 - 上海
确定通过
好好准备加油就没有问题。
主要是一套初中卷子,然后试讲。首先,知识讲解的全面性。需要分别备考小、初、高各学段的考生们在备考时对各学段的知识全面回顾,掌握知识的分布脉络、教学目标、教学重点等内容。比如初中数学的“勾股定理”,需讲解定理的由来、内容、证明,重点讲解面积法的证明推理。 其次,教学环节不缺不漏。每一堂课都应该包含四大部分:导入铺垫、讲授新知识、巩固应用新知和后顾小结加作业,而每一部分具体分为几个环节或用什么方式方法来实现则是因人而异。例如讲授新知识部分,可以分为初步提出概念和深化讲解概念重点两个环节。 最后,关注每一个不同层次的学生。每个班里,学生的学习情况都参差不齐。老师在讲授知识时,无论是问题的设置还是同学们的参与,关注到全体学生。比如在提出问题时,有学生能回答,有学生回答不出来,教师加以引导最终帮助不懂的学生理解知识。
1轮面试:留作业
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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面试:高顿教育组织发展面试很好,共2轮面试
尽管面试未通过,但总体感受非常棒。从接到hr电话时,该企业就给了我很好的印章,hr礼貌、热情、非常详尽且很有逻辑的回答了我的问题。初面是用人部门面,问了一些专业问题,专业问题那我就不怕了随便聊,过程比较开心,面试官也非常的礼貌热情,给人感觉很不错。复面是总监面,因为很多初面的时候已经了解过了,复面还是挺简洁的,了解了一下重点关注的问题,后来我发了作品过去。面试应该是确认未通过的,原因应该是我在某一方面的能力达不到预期。但是整个面试过程让我觉得高顿应该是一家很不错的公司。
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面试了职位:班主任/辅导员 - 上海
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面试:高顿教育面试:班主任/辅导员。整体感觉不错,问题比较简单,告知通过了。
面试过程很愉快 面试官很专业
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未通过
面试:高顿教育面试:招聘。总体感觉比较正常,难度大概中等水平,没通过。
面的是职能岗位,很紧张然后面试没通过,其实问的也都是常规问题,还是多面面然后才能更好的表现自己。
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面试:高顿教育教学管理面试不好,共2轮面试
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面试:高顿教育面试:运维工程师。面试还好,面试难度不大,结果没机会。
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面试了职位:课程顾问 - 上海
确定通过
面试:高顿教育面试:课程顾问。面试态度挺好的,确实有一点难度,收到offer了。
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