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匿名用户
面试了职位:开发工程师 - 北京
感觉没戏
笔试+技术面试
先是笔试然后面试官把我带到一个会议室单独面试然后是技术面试然后是技术面试
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:开发工程师 - 北京
确定通过
笔试题,全是问答题,...
笔试题,全是问答题,基础题框架题,还有两道逻辑题,
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
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2 年前 发布
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高德

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89757
面试了职位:项目经理/主管 - 北京
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面试:思特奇项目经理/主管面试不好,共5轮面试
大家选择这家公司的时候还是要擦亮下眼睛!!感觉挺坑的! 我面的是项目管理岗位,整个结构化面试流程持续半个月,非常复杂,面过后提供的薪资远达不到最开始提供的薪资诉求,那为什么还要耽误面试者的时间呢?主管面,一对一视频会议方式,先做自我介绍,然后基于简历了解下之前复责项目情况、经验、成就等等。一面通过后要求完成测评:包含性格测评、逻辑测评等,在限定的时间内完成作答。通过测评后,要求准备一个PPT/EXCEL等资料,从项目策划/范围管理/风险管理/成员管理等任选一项对过往项目进行介绍。群面,多对一视频会议方式,先做自我介绍,然后讲解提前准备好的PPT,面试官基于简历和PPT内容进行提问。二面通过后,要求提供:1.学历和学位证书编号(2个)2.近半年薪资流水,最好体现年终奖(个税app)3.社保公积金缴纳截图(支付宝)4.上家公司直属领导联系方式,背景调查使用背景调查完了之后还电话聊了几次,但最终给的薪资跟预期差距很大,说是认可我的经验和抗压能力,但认为TOB的经验较少,担心不好对付客户。
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2023-12-27 发布
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面试:思睿嘉得面试:Java。面试体验平平,整体难度中等,希望能等到好结果。
01-02 发布