平安科技产品助理面试经验

字节 产品日常实习生 一面面经 总体来说，面试官给人的体验很好，没有什么压迫感，就是很耐心的听你讲和问你她有疑惑的问题点。一面刚过，许愿后面几轮能过！！

实习生面试，HR提前要求准备30分钟项目经历的PPT，面试的时候随便聊了聊简历上的问题，就告诉我没什么问题，看我什么时候入职。

面试需要制作一个自我介绍的PPT，大概30分钟。针对简历提问学校项目，对部门方向的认识，之前的实习经验等等。需要提前制作自我介绍的PPT，主要是一边介绍之前的项目经历一边进行一些提问。建议PPT尽量简洁，突出自己的闪光点和对工作的思考，提前做一些相关部门的功课，记得自己带笔记本过去。 1.针对你之前优化的模块，为什么要这样优化，怎么发现的需求？如何去说服你的上司以及开发增加这些新功能或者优化需求的？ 2.学CS 为什么要做产品 ？（每次面试必问） 3.简历上说专业研究方向是计算机视觉 目标追踪？考虑过这方面的落地应用场景吗？有没有一些创新的应用展望？ 4.为什么从上家公司离职？ 5.之前做过的项目团队有几人？各自的角色？你的角色？项目周期进展？中间是否发生没有按期交付的情况？如何解决？（应该是想考察项目管理方面的能力）

试剂研发面试的试剂研发岗位，共两轮，都是一对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

HR打电话，通知面试地点，时间。部门负责人1v1面试，上来就讲提取做好的PPT，我展示了我自己的学校，项目经验，实习经验，自学的产品课做的作品：有分析报告，功能点分析，某流程Axure图等5个作品展示。然后提问题。

产品经理实习-投简历后先是hr加微信约时间，并且要求做一份ppt介绍过往经历。后面是电话面，面了四十分钟，应该是部门领导。主要是问了一些之前实习经历，着重于看有没有得到什么收获，对实习的反省，与同事如何沟通，对产品有什么了解。