康龙化成（北京）新药技术股份有限公司面试经验

现场投简历，大概聊了一下，hr会现场在简历上做一些标记，然后等面试通知，近的可以去公司面试顺便看看环境，远的直接线上电话面试，面试官主要是技术业务面试官，会问研究生期间的工作，做了哪些反应这些，问完之后会问你想问什么，然后会告诉你几天出面试结果,通过后会有hr联系你敲定工资三方等事宜。

两轮技术面试 第一轮侧重简历挖掘，简要提问个人经历和常规面试问题第二轮侧重分析技术考察，需要讲述个人研究内容（En），主要询问研究内容和相关分析技术（仪器）经验，另有常规面试问题

面试时候和技术主管（或是部门主管）聊得挺好，可是最后没要我，说是做的和工业生产还是差些

面试通过。看中专业技能，校招，有网申。第一轮面试的时候是一个小姐姐面的，人挺好，第2轮面试的话是专业的那个hr面的，然后面试一些基本的实验技能啊，还有就是学的东西，然后主要是你做过什么实验，实验的内容。

当时还在闹新冠疫情，所以是视频面试。因为是有机合成研发岗，所以主要让你讲你研究生期间做了哪些研究工作。重点是看你做了些什么有机反应。他们比较看重与杂环相关的反应，毕竟去哪里很多反应都是有杂环的。面试管会基于你研究生做的研究工作提一些有机化学的常识性和技术性的问题，这些问题都比较好回答，不会太难。偶尔问问一些关于杂环的有机反应，没答上来也没关系。其次想考察你的英语水平，会让你介绍研究生做的工作前先做一个英文的自我介绍，这个你先写个稿子练一练。不用非得说的很溜，能好好顺下来就行。

一面是电话面试，根据你的简历提问，二面就是到公司，三个人面你一个，需要讲PPT，讲完之后针对你的内容提问，总的来说没有压力面，只要专业符合，比较好过。你发这么多的文章没有考虑过进高校吗？你做过糖的分离，具体是什么情况，分开了没有？你还有什么问题吗？ 准备好研究总结，剩下的就是闲聊了。