广州华育软件有限公司面试经验

面试官是岗位直属领导。对过往经历进行了详细的询问，主要在质疑过去的工作经历，包括离职原因、工作内容等，没有进行专业问题的提问。最后面试官对面试者的相关问题进行了较为详细的解答。面试总共时长约一个小时，为视频面试。

挺好的

一面 HR面，自我介绍，一些常规的问题，反问阶段，事先了解了这家是做跨境电商培训的，客户是学校的老师和学生。薪资结构：底薪+绩效，JD上的范围6-10K部门结构：负责这块的运营目前一个人，做不过来，想招多一个人，直接对老板回报工作。耗时大概18分钟老板面，自我介绍，聊了本科专业，个人性格，过往工作经历及对应的产出结果，对一些流量平台的看法，过程中有给对方看我做的小红书。这个岗位的是要一个能做公域流量曝光-转私域-付费成交的人。老板直接说我的简历没什么特色，我只能嗯嗯，不想说太多了。希望企业对岗位要求要有一个清晰的定位，在给一个中低价格的时候，又要求啥都会，人的精力时间都是有限的，即使能满足，也做不过来。耗时48分钟

一般

感觉是一个外包公司

面试的岗位叫助学老师，其实就是招生顾问，岗位介绍说是需要带班的，还以为是半销售半教务性质，谁知道是纯招生。而且是，首月是不给资源的那种，让你先从自己身边朋友开发，或者你自己想办法什么渠道都行，有活动支持例如跑步，跟客户做朋友，然后转介绍。这个模式就是跟做保险差不多。他不要太有性格的，最好就是听话照做的。