旺旺集团

面试分为两个环节，一面是打电话邀约的HR,问了一些基本问题以及为什么选择他们公司。问题都比较常规，只要实话实说就OK，二面是他们的主管领导，介绍了应聘岗位的主要工作内容以及培训等，还有一些薪资福利，总体来说面试比较简单，公司发展前景比较好，但是不符合自己的职业规划，所以选择放弃。

面试的人力资源岗位，面试流程就是很常规的初复试。一次去面试了两轮，面了一个多小时，一杯水都没提供。招聘专员先领到一个走廊的过道，走廊旁边有休息的座位桌子，像一个员工休息放松的地方，路过的人很多声音很嘈杂，导致面试官说话声音听不清楚，全程两位面试官口罩都没有拿下，虽然是安全防护但是未免有点不尊重，毕竟也是入口出测完体温才进来的。面试的问题不是非常难，面试官也没有非常刁难提问。但是过程中了解到薪资福利并没有很大优势，福利的话有商业保险（刚入职的基本买的很便宜的套餐，不能报销多少）免费班车，食堂，还有一些自己公司的零食作为福利，地理位置较远，年底也就13薪。晋升较慢考核较多。有台湾企业风格。。。