天天快递

由于整个面试过程是猎头推动的，因此前期大量的沟通是和猎头进行的，入围后，公司HR（上海）经理提前打电话告知计划面试的时间，面试是视频通话的形式。公司还是很注重穿戴形象，因此需要准备西装领带。HR还是蛮有亲和力的，开始让我做自我介绍，从毕业到现在的工作经理。聊完后问了下对O2O行业的认知，我做了些准备，基本可以聊得起来，然后对方也给了一些他的看法。最后问了我职业规划，HR的沟通就这样结束了。

去面试线上的，但是却被告知在总部待一段时间摸清业务之后会被派往其他城市，并且没有机会回到总部，除非培养了下手出来，这个有点坑呐，应该在面试之前就说清楚了，不能接受的话就不用白跑一趟了。公司有提供住宿的，但是加班比较严重，双休日还要轮班排休。