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最近更新时间:2020-04-19 15:19:16
匿名用户
面试了职位:平面设计师
确定通过
2 年前 发布
5
评论 · 5
尘世杰
楼主面试前有做准备吗?
粒粒
薪资有和你提吗
宝庆佬俊伢子
薪资过了后,人事会打电话通知你的,再发off到你邮箱
昵称是什么。
是一天面试的吗?还是分次
安云游
你好,方便透露薪资么?

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匿名用户
面试了职位:平面设计师 - 上海
未通过
来之前在这里面看了小伙伴们对这家公司的评价,他们一直都在招人,还是投了简历过来看看
来之前在这里面看了小伙伴们对这家公司的评价,他们一直都在招人,还是投了简历过来看看,进去填了简历,然后是漫长的等待,等了有一个小时,中间我问了两次,我说到底有没有人来面试,每次都是再等几分钟。 最后hr来了,让做个自我介绍,工作经历,然后自己的优势是什么,最让自己满意的地方,说完以后hr说我们这边经常加班你知道吗,我说之前了解一点点,具体什么样呢,然后hr说上班时间到晚上八九点,我说每天吗,她说是的,周末也要随时待命,我说我坐公交晚上九点就没车了,hr应该也看出来我没意向了,就直接说如果面试通过这两天会有电话,然后我就走了,这样的公司压寨人太厉害了,恐怖。
1轮面试:电话面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:平面设计师 - 西双版纳
未通过
年纪大是个坎。人事专员有耐心,部门领导没兴趣。
刚开始只有人事专员(女士,年纪和我相仿或大一点点)的面试。她很nice,觉得各方面我都符合工作岗位的要求。毕竟我上一份工作不仅岗位相同,公司性质也相同。只是原来公司名气不大,相关的排场也没那么大而已。 人事专员除了问一些基本问题之外还问了:是否能接受比你年纪小的人做领导?!且告诉我一些相关的情况:应聘的职位部门同事年纪比较小,年轻所以说话冲,态度不怎么好,有想法有个性,是否能接收? 最终面试是不通过,年龄应该是最重要的原因,毕竟围绕年龄这个话题说了各种假设性问题。岁数大了2到5岁(哭,我还没30岁)。之后部门领导(女士,年轻)面试,算是应付式的结束面试了,过程可以说是没兴趣。只是纳闷此部门如此年轻化,就没有呆个5,6年的老员工吗?!老员工都去哪了?!
3轮面试:HR面试、部门主管面试、协作同事面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:人事专员:是否能接受比你年纪小的人做领导?!
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:平面设计师 - 上海
感觉没戏
公司地址真的太偏,慎投
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:平面设计师 - 上海
感觉没戏
适合综合能力强的设计师,不适合创新型设计师
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:平面设计师 - 上海
感觉没戏
面试平面设计师职位
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:平面设计师 - 上海
感觉靠谱
整个过程非常流畅快速
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:平面设计师 - 南京
未通过
面试了几轮最后没成功
2 年前 发布
面试流程:共经历了4轮面试
整体感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
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