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最近更新时间：2015-08-25 20:32:57
匿名用户
面试了职位：VIP接待
感觉没戏
2 年前 发布
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群面的时候，做一分钟

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问为什么做销售？

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匿名用户
面试了职位：非技术类管理培训生 - 哈尔滨
感觉靠谱
一共分五轮。
一共分五轮。第一轮是笔试，刷掉近三分之一的人。第二轮是无领导小组讨论，刷掉近一半的人。第三轮人力经理一对一面试，刷掉近一半的人。第四轮人力总监和两个经理三对一面试，这轮通过率较高。第五轮直接部门领导面试，下周面试，还在等待中。总之，整体通过率大约为1/10。面试流程很规范，希望能面试通过。
5轮面试：笔试、群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试、总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
笔试流程
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：操作员 - 佛山
确定通过
一轮面试而已，刚开始有一份资料要你填就是个人简历。
一轮面试而已，刚开始有一份资料要你填就是个人简历，还有简单的笔试。然后部门主管来对你面试，就是问问个人的基本情况，能不能接受倒班的工作生活方式啊。之前的工作是做什么的啊，为什么离职了啊，入职之后还要简单开卷考一下试，就是给你看他们公司的资料，看完就填卷子。
2轮面试：笔试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：非技术类管理培训生 - 哈尔滨
感觉靠谱
第一轮是笔试。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：设计专员 - 哈尔滨
确定通过
商业环境设计师 应届管理培训生
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：非技术类管理培训生 - 哈尔滨
感觉没戏
见到营运经理，我想知道，先是人力HR面试
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：运营主管 - 哈尔滨
感觉靠谱
一共分四轮。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：运营主管 - 哈尔滨
感觉靠谱
一共分四轮。
2 年前 发布
面试流程：共经历了1轮面试
整体感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
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