金裕道贵金属面试经验

面试过程很简单，就是简单的自我介绍，然后听他介绍他们公司的概况，其他都是一些简单的专业知识，很少深入的，不过一般人对这行深水坑不懂。

问问基本信息，不需要经验，直接上岗。有底薪。福利待遇一般。试用期不多。但是要求完不成就要数量。

人事态度很好，看起来也很不错，注意是看起来，后文还会提到。和公司性质有关，非黑。 面试的人很多，30多个，人事端茶倒水的，坐在大沙发上等，填写简历，喊到人了进去面试。环境很nice，公司很高大上。 和几个面试的人聊了下，岗位不同，但殊途同归，最后都是销售。 和保险行业一样半哄半骗，面试太简单，问交通，试探能否接受一点点销售性质的工作，承诺不加班等等，很会画饼。 来面试的，没看见有人刷下去。说是等通知，可回家就收到通知了。 下面上班经历也说下。 1培训一周（时间有些忘了，大概是4-7天），都是一步步来的，说是带薪培训，不过有30%的人做不满一周就离职了。离职的都很傻，没几个去拿培训期工资的，组长说一句没有钱就不拿了，就这样，鱼龙混杂。 2.加过一起的同事微信。只有我是苏州本地人，其他都是小城市来的。非黑，他们比较拼，比较相信公司画的饼。 3.工资确实很高，我是售后客服，也就是用各种理由，编辑那边传来的话术，和客户沟通让他们加金。工资普遍8000以上，高的好几万。有个妹子这么跟我说：不怕加班，加班几个小时能月入1.5W，这比辛苦做半年来的好。我很喜欢她，很会说话，刚来就脱颖而出的一个人。很多人只看见表面，怎么在这里的人都上万工资，但是不懂反思，这里的30个客服，是公司整整一年，每天面试50人淘汰下来的，其中10个还在3个月内实习期。你说呢？金融销售类是需要强大抗压能力的，有些人太善良觉得这是骗局，根本做不了。见仁见智。有个一起来的离职原因是受不了客户亏损，她气馁哭了很久，不敢打电话给客户，一句话都不想劝他加金。 4.最后补个人事态度吧！也就是那些容易满足的，没有维权意识的人！我在职期间看见很多人离职，都没领工资，必须领！必须领！必须领！入职后，人事就高冷了，但不妨碍领工资，强势一点！

面试的职位是售后分析，没有问什么专业问题，就全程介绍公司待遇、福利，最后确定入职后发现是销售，被坑了，就离开了。

感觉就是随便聊聊，没说什么专业的东西，人事的服务态度很好。面试的是客户经理，说白了就是每天打电话找客户，不过电话号码是公司提供，都是些有意向的。

面试很简单，有活力，积极向上，对金融销售感兴趣就好，会打电话，通过电话与客户沟通，成交，维护客户就好。