运维工程师

之前看面试的评论好多说不好，总感觉正常，毕竟每个人感受不一样，真的，只有自己去感受了才觉得存在的原来是有道理的。面试要一直等位，因为面试官很忙。好多人都在跟办公人员一起的地方等。在看到两个面试官，年轻的，去面另外一个人的时候，拿着简历在窃窃私语，表情中充满了嫌弃。想来也正常，终归要看看简历讨论一番，让别人看到这一幕总感觉不大气。 轮到自己面试的时候，等面四十分钟，面试五分钟。面试官随意问问，特别随意，随意的让人不敢相信，说会反应给上级领导，让回去等。无语。问得那些电话里也可以问，为什么一定要去现场？难道真的跟有些人说的冲业绩。出来跟别人一交流，都是这样的，唉。前面还有人专门确定会不会去面试，造成一种错误，以为这岗位很重要，结果刷新人三观。

离职到现在已经大半个月了,群投的简历,一直没有接到面试通知,好不容易昨天去面了这家公司的武汉分公司,感觉应该没戏.首先是做笔试题, java基础选择题和笔试题目,还有性格测试题目毕业好多年了,感觉做得头大基础选择题都是些java基础题目,不难,笔试是撸代码和考算法. 1.有1亿条数据手机号码的文件,统计个数top10的号码ide用习惯了手写代码时,一些类都拼不正确,汗,写出来感觉很虚使用了一个线程读,10个线程统计,用一个多线程map来统计,貌似这个思路不对,map存不下那么多数据,不管了; 2.写一个红黑二叉树这个蒙了,没有看到这块,无从下手. 笔试完后,就是面试,面试官很和蔼,看了笔试题,指出了几个错误的问题,笑着说,没有关系,笔试只是参考,来面试看看,感觉面试官笑得很尴尬,首先是自我介绍,然后面试官问了java多线程方面的问题,锁,线程池的参数和作用, 然后问道线程安全的集合jvm方面的问题,jvm参数的含义与作用,啥时候会触发gc,啥时候会触发full gc 如何避免nio方面的问题直接问题netty方面的源码,虽然简历上写的是熟悉,但是源码还真的没有看过,再就是spring cloud mabatis zookeeper dubbo消息队列数据方面的是分布式事务,锁,以及sql优化. 因为之前在公司是做的一个小型电商项目,用的也是最新的技术,感觉回答还可以,就是继续问原理和源码就不行了最后面试官简单介绍了下目前公司的项目,然后问我有啥问题,我就问了下会加班么?面试官说了个很官方的答案:项目紧急的时候会最后握手拜拜,说等通知,我感觉没有戏.回家好好总结,针对性补补技术漏洞,继续面下一家.

目前正在找工作，是找钢网主动联系的，约定了面试时间，在面试之前自己好好准备了一番，该做的功课也做了，提前了一个小时到公司，进入到公司之后，发了消息给之前的微信联系人，毫无反应，在门口等了几分钟后，我自己进去询问情况，发现发微信的那个联系人就坐在旁边，像没事人一样，连基本的寒暄招呼都没有，我是提前到的，对方说面试官临时开会去了，我也很理解，坐在旁边的小桌子等待。 直到一个多小时之后，面试官才结束会议出来（这个我也很理解，本来就是我自己提前到的，而且时间定在周一，忘记了很多公司可能都有例会），在此期间，没有任何人过来哪怕是递杯水，就让人选自己坐在那里。好不容易等面试官结束了，打了个招呼，直接就带到隔壁的小桌子处去面试了，说着抱歉久等了，我完全感受不到任何温度的语言。 接下来进入面试环节，整个过程非常快，总计15分钟不到吧，而且语速很快，表情很拽，我回答的时候，刚说完一句，就被她接过话头问下一个问题了，问的问题也毫无逻辑，非常跳跃，问到我对公司的了解，我自己说了一些，她也没有介绍一些公司的情况，问题就算结束了，后期问到婚育情况，我在面试之前，也填写过电子面试表的，面试官根本没有看过，我当时填写的已婚，现场还问我是否有男朋友，我说已婚，暂时2-3年还不打算要孩子，面试官表情就变了，后面就草草结束了面试，让我回去等通知，再见都木有。 本来去之前，对找钢网还是很期待的，不管面试成功与否，觉得总是一次经历嘛，体验一下大公司的流程和标准，结果真的非常失望，HR本来就是一个对外的平台和窗口，希望下次对待候选人，可以用心一些。