面试流程1.个人介绍每个人会抽到一个题目，在自我介绍完之后才能够打开而且回答，自我介绍跟回答题目要在三分钟内结束，时间超过就直接打断，不会有延长时间回答。有两三个人没有自我介绍完。 2.个人介绍结束之后会有bonus时间，面试官会问大家在刚刚自己没有介绍时，有没有记录别人的谈话内容跟回答的问题。要是有人记得比较详细就会请那个人分享刚刚有哪些问题。我们这组是有人记了但是回答的不好，最后被面试官说大家没有抓好这个机会。 3.团体面试，每人会拿到随机一个张A4纸，内容是分组跟组别胜利条件。一共分为ofo甲方与供应方两组。双方都有优先条件跟次要条件。甲方两组在讨论时会被分到不同的房间，由面试官跟大家讲解题目，然后给15分钟的时间进行讨论。 讨论结束之后再带到同一个房间，开始谈判。谈判结果出来后，面试官会给整体表现一个点评，点评完之后再让各个成员分别发表感想。然后问我们各自的excel使用的熟练度如何(大致是会使用函数打3分 VBA打4分以上)，然后问我们能不能来实习或是最早可开始工作的时间是什么时候。 最后整场表现最优的两位同学被留下来，应该是直接二面。

校招投了OFO共享单车，大概一周左右接到了笔试通知，笔试差不多一个小时时间，题型跟公务员行测题差不多，时间刚刚够用。九月底笔试十月下旬才接到面试通知，通知第二天就去北京群面。这对于不在北京的同学来说通知的有些不及时了。

软件测试岗位，一轮面技术面聊一下测试基本的原理，还有数据库，面试官说他们主要用数据库，但是这块我没复习，但最后还是让我过了。 现场二面，二面面试官感觉比我还紧张，感觉是在赶时间，不停地打断我，自我介绍打断我，问项目也打断我，然后问了计算机网络七层协议，每层都有什么，还有tcp三次握手和四次挥手，还有进程通信方式，这些都答出来了，然后问了一个计算机网络深入的问题，我没回答出。 就结束了，我问了他对我面试有什么评价，他说很好，但是测试方面薄弱，我比较脸黑，拜托都没有问到测试的问题好不好。让回来等通知，还没收到通知，不知道是不是挂了。