vip学习督导面试

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2024-04-30 15:00:00 更新

vip学习督导面试概况

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面试难度

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“有难度”

面试感受

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“体验不好”

面试来源

校园招聘
67.0%
网络招聘
33.0%

vip学习督导面试经验

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面试难度
面试感受
问的都是随机问题,考察你的临场发挥能力。
匿名用户
面试了职位:VIP学习督导
未通过未通过
问题大都十分随机,我之前准备了英文自我介绍,以及一些常见问题的回答,结果都没有问到。两个姐姐一起面试的我,随机问问题,然后根据你的回答再接着从中寻找新的问题。我记不太清楚有哪些问题了,大概就是有下面几个:你觉着你会是一个好的老师吗?你过的英语证书有哪些?多少分?如果给你一些选择,比如工作地点,学习环境,团队合作等等让你进行排名,说出你认为最重要的前五个?还有你的目标薪资?大概就是这几个了,其他的都是随机问题,记不太清了。哎,真的很喜欢整个环境吧,从进门前几个负责人就特别温柔有礼貌,真的很想加入他们。可是面试完3天都没有通知,应该是没什么希望了,哎,好可惜啊。...查看更多
2 年前 发布
5
面试官很nice 问题也比较简单
匿名用户
面试了职位:vip学习督导
确定通过感觉靠谱
来到之后在会议室等待大约五分钟,两个人来面试,就是问了些基本的信息,包括为何来沪江,之前的工作内容,如果遇到难搞的学生怎么办,以及对以后职业发展的期望是什么
2 年前 发布
hr回复速度,面试简单模式
匿名用户
面试了职位:VIP学习督导
未通过感觉没戏
自我介绍,简单情况询问,自我竞争力。hr回复很及时,但是后续3-5天回复并未收到任何回复。整体面试不规范。
2 年前 发布

vip学习督导常见面试问题

自我介绍
匿名用户
面试了职位:VIP学习督导
未通过感觉没戏
简单自我介绍
2016-03-14 发布
来自上海互加文化有限公司的面试

vip学习督导相似职位面试经验

面试四轮,还是有点难度的
匿名用户
面试了职位:校长/副校长
确定通过确定通过
初面分了三轮,人事、老板、CHO,人事主要是过往经历,了解你的需求,一定程度的打压你的自我评估,以降低你的期望值。老板基本就是聊聊人品以及过往处理事情的态度和方法,主要看你人品。CHO基本用了行为测试,了解你在以往的突发事件或者强压力情况下的应对和情绪变化。最后一轮大约隔了一周,CHO电话进行的,又对之前聊过的问题重新细致的走了一遍,可能主要是为了了解你的描述的真实性。...查看更多
2 年前 发布
面试:校长/副校长。感觉挺亲切的,难度层层递进,收到offer了。
操场机械表仓库经理
面试了职位:校长/副校长
确定通过确定通过
先是人事面试,然后区域总监,然后老总面试,面试了5轮才通过,非常难,整个面试周期一个周左右。
2023-12-20 发布
校长/副校长面试一般,共3轮面试
匿名用户
面试了职位:校长/副校长
未通过感觉没戏
疫情期间的求职经历 一面第一轮面区域总,沟通了以往工作经历,围绕以往工作内容提出了一些问题,就校区运营方向和早教市场聊得比较多,大方向的东西,聊了75分钟这样,让回家等二面。二面第二轮面的应该是多校区主管,面试的比较细,实操类的东西比较多,比较看中结合数据化进行管理的能力,对于市场打法以及家园关系维护的要求多一些,让回家等消息,两天了未回复,沟通HR未回复。...查看更多
2022-05-09 发布
面试:校长/副校长。面试体验良好,难度不小,收到offer了。
首湖州护手霜微博运营
面试了职位:校长/副校长
确定通过确定通过
总体感觉非常非常好的
2023-07-04 发布
面试:校长/副校长。面试体验还不错,整个过程都没有什么难度,告知通过了。
月牙湾图纸夹咨询顾问
面试了职位:校长/副校长
确定通过确定通过
主要问一些个人性格、经历i、能力、工作规划。挺轻松的。
2023-11-17 发布
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