采购信息员

接到面试通知的时候人事有跟我介绍过大概的岗位内容以及公司情况，来了之后人事初面，部门主管复试，经理三试，最后是总监，在总监面试之前还有一份测评，考核的应该是能力的各个维度，感觉很严谨，对于选人方面也是非常慎重的，能够进入公司运气是一方面，主要考察的是意愿度和员工的韧性，表达以及价值观各个层面是否能够符合公司的要求，整体很正规，氛围相对也轻松，整个公司的人都很和善的，希望能够通过吧！...查看更多

这是我毕业以来找工作面试流程最多也最严谨的的一次，还做了职业测评，给人的感觉很正规，加上测评一共有5道面试，还是很严苛的哈，不过感觉还是不错的。 首先是人事面试，其次是主管经理，再是测评最后到总监，问了很多过往经验和对未来职业规划，包括抗压能力和人生观，面试官们都很好，除了问求职者问题也会给求职者提问的机会，打造双方选择的标准，总的来说很正规，流程感很强。RCC这个大家庭真的给人的感觉满温暖，同事们都很友善，后期想来面试的亲可以提前准备好简历哟，这样想必也会给面试官留下好的印象。 ...查看更多

面试分四轮。一面是人事面，难度一般，基本的面试流程过一遍就行，不用负担过重或有紧张的情绪，就当作朋友间的聊天放松心情面对就好。 二面是主管面，难度稍高，比一面更专业化，但也是基本的面试流程，所以也不必紧张，坦诚直接的说明要点即可。 三面是经理面，四面是总监面。基本上过了前两面就比较顺利了，但是一定要诚信坦诚的回答问题，不要弄虚作假，因为RCC很注重诚信。 四面顺利过完就是背调，然后发offer。全程虽然有点费时，因为我当时一二面面了两个小时，但是面试氛围还是不错的，相对比较轻松，所以想来的伙伴们大胆来面吧~ ...查看更多