天上友嘉

整个面试过程还是挺不错的，单独安排了一间房笔试，然后做的还是挺快的，感觉这个公司环境还是挺不错，有点期待。

第一轮笔试，五道很简单的题，第一题，给一个数组让你打乱第二题，判断一个数是否为2的次方第三题，泛型数组的排序第四题，今天是xx年xx月xx日星期x，xx月xx天后是星期几？一共多少秒？第五题，两个篮子，一个篮子装鸡蛋，另一个装苹果，用面向对象思想编程实现篮子里物品的交换。 第二轮hr面，进去先填一张性格测试表，然后告诉你有3周考核期，通过就进入试用期，试用期6个月3k工资(呵呵)，半年一次技术评级(等级分初中高，每一级分三个小段，进入试用期就是初三)，过了就可以提级，所以六个月后转正时有机会升一级，工资就有4k(呵呵)说说考核期，就是给你给你一个文档让你学，第一周看书，erlang程序设计1-10章，主要是让你学习erlang语法，同时有40道练习题(百度上有人发出来了)，书看完并且做完这40道题。 第一周考核基本没问题，第一周考核是给你三道题让你三小时内做完。第二周做引擎，引擎说明文档，文档说明很不完整，比较难理解，然后让你按照作业要求来做，而且他的作业说明留了很多坑，意思不明确，理解歪了就考核未通过。第三周是实战，用第二周的引擎做一个游戏出来，这方面的小白基本不可能通过，所以还是不要去浪费一个月时间了。薪资待遇与考核难度不成正比，慎入慎入，千万不要找不到工作而病急乱投医。

进去之后在前台领取5道基础题，然后就做，都是基础算法题。这几道题会有很多种做法，可以选择稳妥一点的，还有就是做完了最好检查一下，手写代码容易写错呀。