百思传媒

因为是领导层职位，所以省去了HR的面试，直接就和VP进行面试沟通。百思本身就是一家在业内营销领域有着一定知名度的公司，人员结构又偏向年轻化，所以总体感觉公司氛围比较积极向上。和VP沟通也非常自然，感觉像聊天的感觉，完全没有任何压力，也可能我自身在这个领域的经验已比较丰富，所以面试过程很顺利。

位置不太好找，从高碑店地铁站出来还要走一段土路……一楼是一个咖啡厅，内部员工喝的话似乎还蛮便宜。hr面完之后是vp面试，全程不是很难，不过面试之前填了很复杂的表格。公司有午饭，环境还可以。

HR主动打电话叫我过去面试，于是我就赴约了。提前到了那里，给HR打电话却没人接了。幸好存了另一个人电话，后来填了一张很详细的表格，坐等谈话。HR经理把我的工作经历缕了一遍，然后要项目总监和我谈话，总监很忙，中途一直不停的看手机，说着说着就忘了，耽误了很久。但是我都理解。可以说，流程方面很正规，也详细的了解了我。唯独觉得不好之处在于，首先，一家传媒公司，居然对员工的日常服装要求这么低，第一印象感觉公司整体很low；其次作为hr,不管是新来的还是经理，对于公司的福利待遇，比如年假计算方式等，磕磕巴巴，说不清楚。想必也是在规划和调整，由此可见不太正规。