公司信息

公司全称
北京立联立动网络技术有限公司
登记状态存续法定代表人闫永利
企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)注册资本2500万人民币参保人数19
成立日期2004-07-09所属行业互联网所属地区北京市
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公司实力

整体实力高于 39% 的同行
注册资本低
注册资本高
企业数量
图表数据来源不足
注册资本低
注册资本高
100万以内(小型企业)
100万-500万(中型企业)
500万-1000万(中大型企业)
1000万-5000万(大型企业)
5000万以上(超大型企业)
资本能力 · 强
注册资本:2500万人民币
企业规模:大型企业

面试体验

行政总监
匿名用户
未通过
面试未通过。环境一般,注意套路陷阱。怎么说呢,这是这个很奇葩的公司,办公地点很破,面试的人就是套经验,在小问题上纠结,面试官不专业,水平很低。做测试题,有一个男同志嘴里不知道有什么东西,带着口罩也能感觉出来嘴一直在动,没有一丁点尊重的感觉,这是遇见过最奇葩的一家。
会计
匿名用户
未通过
去了做题,长篇大论的题,做题时候有人给放题,后来才知道是监视,做完题,人力居然过来问我是不是做题时候用手机了,说放题的人看到我用手机。我说我很久不写字提笔忘字,查了几次字怎么写,还有一些通知类的,我在其他公司写过,正好手机有,拿出来直接写了。问完这个又问我说是不是没生育,我说是的,已婚未育。本来说做完题就让负责人面试,结果问完这两个问题直接让我走了,说负责人今天有事以后再约,后来也没再接到电话。回想一下觉得很逗,又不是考试还不让用手机?难道工作中你还不能让大家用电脑联网查资料了吗?我面试的职位不是技术岗,不涉及到查了资料影响水平的问题。然后已婚未育,要是不考虑麻烦电话通知时就问下,觉得不符合就别浪费大家时间了。
产品经理
匿名用户
未通过
这是一次体验不太好的面试!刚才看到其他三个面试,我觉得有共同感。1.先说环境,出了地铁得有一段距离,走或者骑车都费劲,到了之后,门口看门的大爷事特别多,大热天的没人,还不耐烦,进门都是困难,人事也不接,里面等着,这会体验就很差了,整体看环境是租的过去其他企业的一个办公区域,挺老旧,周围也没什么东西;2.说面试流程,上楼之后,特别热,没空调,让你在没空调的地方等,倒杯水还是热水,滚烫的;之后问你是谁,跟你要简历,这里我要说,三个面试官,你打印一下简历给他们不好吗,我带才带了一份不够看啊。这人事办事也是醉了;3.面试环节,三个面试官,一个老板,一个项目经理,一个技术专家,上来聊都不聊就要看原型,什么情况?然后沟通,沟通起来也乱七八糟,但是基本还是滤清了他们要问的问题,并一个个解答得到了认可,最后通过交流和原型当即还给项目资料,给与反馈之后也得到了认可,并承诺可以有后续,但是后面还有其他面试需要进行完;4.之后就是承诺的三天给答复,最后没有答复,问了结果是不匹配,这一套下来,我真不知道哪里出了问题,有的不通过能看出不合适的点,这个在面试环境都快定了,最后又改口,真是意外,也从而看出公司的情况。所以去这家公司的,一定要谨慎小心。

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