凯爱瑞配料贸易（上海）有限公司

第一轮是新加坡的HR打来的电话，全英文电话面试，第二次就约和总监的终面了，终面之前给了两道题的材料让根据主题来做ppt到现场来做presentation，到现场之后先和line manager聊了一个小时后来和总监一起做的presentation。 面试不好的地方是职位和新加坡的HR沟通的与实际现场总监和我说的差距过大，之前面试中说的是会参与到关键的项目当中，公司会给管培生提供非常好的上升通道也会有6个月在海外的培训，实际上和总监聊下来，得到的信息是这个职位就是一个螺丝钉职位，完全不符合管培的定位。而且presentation竟然是用我自己的电脑做的，现场面试的体验是蛮差了。

通过校园招聘面的供应链管培生，HR筛选后直接总监面的试，给了两个供应链案列提前准备PPT做presentation. 讲述需要用英文，所以需要ppt逻辑严谨，英文好的人。总监人非常好，会发现你身上的闪光点，尽管我现在已经离职了，还是非常欣赏他。

HR第一轮电话面试，之后去工厂和厂长面试。面试过程很顺利，厂长和Hr都特别nice，没有太多挑战性的问题，聊天一样的感觉，并且分享了很多人事方面的照片。不幸运的是没有拿到offer，反馈说是招聘被pending 了。以后有机会还是会努力去争取。厂长人特别好，像大哥一样的人物，有领导风格。