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千万公司员工点评
工资爆料一手掌握

华信咨询设计研究院有限公司

3.6 142条信息

杭州 | 通信设备 | 1000-9999人

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华信咨询设计研究院有限公司

华信咨询设计研究院有限公司点评

一个一言难尽的公司,一段一言难尽的工作经历

华信咨询设计研究院有限公司-在职员工 | 打分

没有年终奖,年底会比平时多发一点,但是一般1月会少发,把多发的扣回去。跟项目有关的,有点清闲的不行,有点也是经常加班;各个专业,各个部门差异也非常的大。不满意,没有涨过工资,完全不知道这个月的工资怎么发,发多少。一般闲人掌控着中层,薪酬体系至少我没看到过。基本都是领导分配的,分多分少也不知道什么标准。
环境氛围好,工作弹性化。

华信咨询设计研究院有限公司-在职员工 | 打分

工作弹性化,一般是跟着项目来的,项目初期工作的压力会稍大,但是过了这个阶段就会比较悠闲,会有大量的空余时间。待遇也比较客观,跟绩效考核挂钩,当年完成产值的话,应该有20+。但作为设计院,定位是乙方文化,首先没有自己核心的技术,其次工作上可能得看甲方脸色,因此想学点货真价实而且不想受制于人的小伙伴可能就不太适合了。根据个人能力以及工作业绩。每年产值突出的可以获得更好的晋升机会。当然跟所处的平台也有关系。目前有多个分院,分院之间的差距还是比较明显的。带薪年假,双休,根据项目适量加班。
上层决定你的发展,谁是大股东谁说了算。

河南华爵实业有限公司-前员工 | 打分

上层变动较大,公司人员较大流动性,不能提供稳定发展平台,公司缺少企业文化。暑期工上层变动较大的原因,导致其他方面变动频繁,公司上下班制度以及调休这些基本的条件还是比较常规,但真正入职以后你会慢慢体会到这些基础问题根本不是问题,让你真正关心的是工资和公司是否兑现承诺,能否给你一个持续的发展机会,毕竟公司也要赚钱,而决定公司赚钱的因素只有很少一部分来自员工,更多的是上层股东之间能够团结发展,具体情况还需要自行体会。
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华信咨询设计研究院有限公司面试经验

校招笔试题目一般。

面试职位:华信咨询设计研究院有限公司-光通信技术工程师-杭州

校招笔试题目一般,都是光通信的基本题目,其中会让你用英文写一道题,比较开放性的题目。面试官比较不苟言笑,突然让我用英文介绍我的家庭,当时愣了一下,然后谈了一下家里人的职业。比较倾向于能出差的人,听说一年有10个月要出差…面试没有问技术性的问题…hr人挺不错的。

面试结果: 面试通过

面试难度: 一般

整体感受: 一般

笔试和面试的过程难度一般。

面试职位:华信咨询设计研究院有限公司-光通信技术工程师-杭州

华信是直接来我们学校开宣讲会的,宣讲结束了直接笔试,我选的是光通信技术工程师这个职位,现场笔试,监考很松,随便写写,题目网上可以查到,第二天面试,会让你自我介绍,问你对这个职位的认识,还有公司的认识,然后随便聊聊简历。

面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 一般

整体感受: 一般

纯实习无转正

面试职位:华信咨询设计研究院有限公司-三维/CAD/制图-杭州

一轮面试,在公司的咖啡厅中,首先自我介绍,很关注自我介绍中提到的他们关心的点,会详细问,所以自我介绍也要往工作相关的点准备并且做好被详细问的准备,除此问到了毕设和成绩,纯实习要求应该不高,当天就收到通知。

面试结果: 面试通过

面试难度: 一般

整体感受: 很好

更多面经

华信咨询设计研究院有限公司工资

光通信技术工程师

华信咨询设计研究院有限公司

7500

平均工资

来自1员工爆料

¥7500 ¥7500

工程师

华信咨询设计研究院有限公司

7520

平均工资

来自23员工爆料

¥2662 ¥15000

项目工程师

华信咨询设计研究院有限公司

8690

平均工资

来自17员工爆料

¥2900 ¥14220

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光通信 光传输 技术支持 技术工程师

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杭州 | 3-5年 | 本科

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杭州 | 通信设备 | 1000-9999人

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华信咨询设计研究院有限公司

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