公司信息

公司全称
博世力士乐(北京)液压有限公司
登记状态存续法定代表人王茵
企业类型有限责任公司(外商合资)注册资本84240万人民币参保人数1021
成立日期1995-12-25所属行业机械设备/机电/重工所属地区北京市
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公司实力

整体实力高于 48% 的同行
注册资本低
注册资本高
企业数量
图表数据来源不足
注册资本低
注册资本高
100万以内(小型企业)
100万-500万(中型企业)
500万-1000万(中大型企业)
1000万-5000万(大型企业)
5000万以上(超大型企业)
资本能力 · 强
注册资本:84240万人民币
企业规模:超大型企业

面试体验

销售专员
匿名用户
未通过
目前主要是电话面试,先是英语自我介绍,然后面试经理用英语进行提问,用英语回到(包括为什么离职啊什么的问题,反正都是一些传统问题)。 完成后,销售经理问了一些很专业的问题,涉及到信号接口的一些问题,主要是伺服器液压、PLC的一些问题,我不是太懂,液压知识还行,电气知识就不行了。大致了解了一下,然后问了一下目前的待遇,就没有了。
项目助理
匿名用户
未通过
先是HR的电话面试,大体就是对这个职位的了解啊什么的,后面又英文聊了两句,感觉还可以吧。当天通知一周后面试。按时赶到公司,是这个部门的经理来面,应该是年龄相仿吧。先是英文自我介绍,后面又聊了一些专业的知识,这部分准备的不好,可能也是确实没有做过。最后就错过了,总体来说,这家公司应该还是相当不错的。
售后技术支持工程师
匿名用户
确定通过
面试官很和蔼,一般是3面的面试流程,先是hr面试很职业,了解一下你的工作经历是否合适。第二面最重要是用人经理面试,能不能成功,主要看用人经理是否觉得你合适,如果特别合适面试,结束后会告诉你结果,大部分是不会告诉的但是几个工作日内会有结果,面试大约一个小时会有一些逻辑考卷和英文文档阅读和简单的技术问卷,主管会问一些fse方面的现场问题,还有简单的动手测验。第三面也是hr面试,主要是谈薪资待遇。