四川人民出版社面试经验

18号去面试，面试结束给打电话说拿到了offer，协商21号入职，约定19号电话进一步沟通.然后发短信说让她给发送邮箱一份offer，没有回复.19号一直在积极打电话沟通不接电话，20号boss 上直接告诉我已经有人入职了.不尊重应聘者，不尊重面试成本.没有责任感，所有的工作结果无疾而终没有通知.说是HRBP，我没有看出专业度.BOSS上沟通也是逃避责任觉得他们没有错误.企业文化可见一斑.

面试时间特别久，老板亲自面试，老板的要求就是心要跟公司在一起，不然很难待得下去！作为稍微有点社会阅历的求职者来说，应该能明白其中意思：公司是小公司，新公司，创业公司，未来发展充满不确定性，没有健全的组织架构，人才缺乏，不管遇到任何困难，你可以一心一意的死心塌地的跟随公司不抛弃公司。所以老板希望心能跟公司在一起，意思就是一起熬出来！你们自己掂量掂量权衡利弊吧！ 能长期活下来保持持续经营，我感觉就是一个比较成功的民营企业了，就不要谈什么上市了。刚去的员工基本工资已经底到只有一千左右。只能说创业真是不容易，不过老板的精神可佳！面试经验和效率有待提高！

公司环境不错，老板亲自面试，需要有志于从事环保事业，问一些基本的问题，主要在于文案功底以及对环保事业的爱好程度。

刚刚面试出来的我写下了这个。我去面试会计的，让做题。去面试的小伙伴一定准备好啊。要做名词解释，会计的定义，会计的职能什么的。还有预算的定义之类的，还有计算题。我自己是工作几年了，定义大部分忘记了，就没做，直接出来了。

首先要想到四川教育出版社面试的话，要先经过笔试。笔试的内容是一套试卷，文科编辑必须要等分在80分以上，理科编辑要得分70以上。笔试会考一些编校题、文学常识等，难度有点大，需要具备丰富的知识储备。

初面着重问了家庭情况，这一点不是很舒服，其他都还好。复试远程面试，被晾了将近20min，没有问专业问题，东拉西扯，很明显不是很想我。一周后礼貌询问结果，只被告知不通过，没有任何理由。