苏州隆力奇东源物流有限公司面试经验

面试的是项目工程师，一开始hr让填个人信息还有一张性格测试卷和一张像奥林匹克数学测试卷，大概做了30多分钟，然后hr带我去项目经理，具体聊了下以前做什么行业的，具体的工作流程，问了点专业知识，问了为什么跳槽之类的，大概聊了30分钟。 因为我差不多10点多去面试的，差不多中午了就先让我去食堂吃饭，吃完饭过了半小时继续另外一个人面试软件应用能力，大概差不多一个小时不到，整个面试开始到结束差不多将近2个半小时。

地点非常偏僻,周围各种施工,楼下全是卖钢筋铁板的.找了半天都找不到门.好不容易进去后,给了张表就开始填,填完了等了10分钟有个hr过来跟我聊了十几分钟,他说他认为我还不错,就给我推荐给部门负责人. 到此还算可以,这个部门负责人就**一个.先上来问懂不懂互联网,我心说这问题搁马云那对方也不一定能说清楚,我就说不太懂,他就一顿乱七八糟的解释,简单来说就是自己公司原本是教理发的,准备搞个app做类似大众点评的平台,里面全是各种理发店.剩下的跟大众点评一模一样,要做运营什么的.最终目的就是搞量,然后再给高价卖出去,最好是能卖给马云. 我心说原来随便弄个平台,刷点量造个假,然后卖给马云就是你这互联网啊,你牛. 我就问我做了客服总监应该做些什么,高潮来了,他说我最讨厌空降了,所以你是普通客服,底下一个人都没有的那种.我毛了,说你们招牌网站上写的客服总监啊?刚才hr也跟我聊也是总监啊,到你这怎么就变成普通客服了?他说我也不知道hr怎么回事,不过我看你还行,我是合伙人,自己在这家公司也有股份,我给你一个客服经理的名头,但是实际上就做普通客服. 我心里一万头***奔过.这什么垃圾公司啊!这人还在那自我优越,吹嘘自己是滴滴创始人,搞过好多投资,这行非常有前途,比如何君资本也在考虑投资呢.说你得信我,所以你要求的工资也应该往下降,以后我会带你发达的,你得信我,咋俩就算有缘.我开始暴怒地讽刺回复,没聊几句,他就打发我走了.

面试只是HR问一些简单的问题，然后就转到部门负责人了，问了一些比较简单的专业问题，感觉很容易，应该能通过。

接到人事部电话邀约面试，人事小姐姐讲的很清楚，态度很好。到面后在人事部先进行的初面，然后带到业务部门跟好像是业务老大面试，面试问的问题很专业，感觉公司的氛围很好，虽然最后没有通过面试，但是总体来说还是比较愉快的！

问我的优势，会给欧莱雅带了什么好处，我就说的我羽毛球水平很高，可以提供义务培训，如果需要的话。

面试过程：部门同事先一对一的谈话，然后经理再面试，主要看人是不是活泼，待人接物怎么样面试官问的面试题：以前都干过什么工作，为什么来这面试相关细节：你是通过何种渠道获得这次面试机会的？答:网上申请整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）答:3天面试形式包括哪些？答:1对1面试你觉得这次面试的难度如何？答:简单你对这次面试的整体感觉怎么样？答:一般这次面试的结果如何？答:面试成功且工作