深圳麦亚信科技股份有限公司面试经验

那天通知面试，后来去面试，面试官2人，一个人负责记录，一个人负责问：1.自我介绍；2.之前工作内容；3.有什么好的app。

面试的项目经理还不错，没有笔试，就是问了基本的基础问题，然后问了职业规划，和怎样修改一个已经有的数据库表。

外包，金融保险职位。先公司技术电话面试，然后过了再甲方现场笔试加面试。主要问题：有没有前端经验，；有没有金融项目相关经验；JVM的了解；对垃圾回收的了解，垃圾回收算法；系统调优的了解；SQL调优的了解；了解的设计模式；跨域访问的了解；spring boot与spring clould的区别

感觉是一次比较奇怪的面试，问的问题简单，和用人部门面试比较顺利。但是本次面试有几个小插曲： 1、面试过程中不断有人过来面试(也就是说同时请了很多人排队面试)，因此等个半个小时40分钟也是常有的事情，在此期间填表，还要做性格测试，最奇怪的是性格测试还要填出生年月日，我问你们公司是不是有人算命的，那边笑笑没有回答。 2、再三找一些犄角旮旯的问题，试图一再压低工资，还在没有发offer、没有确认的情况是否入职下，试图开展背景调查，总之想尽一切办法打听你的消息。我觉得如果说是在详聊之后还未达成最基本的信任，就没有再聊下去的冲动了，连用人不疑，疑人不用都不懂。 3、最奇怪的是，对岗位信息和客户信息一再遮遮掩掩，面试的职位和复试的职位似乎又有不同，这边HR一再强调契约精神，自己却没有做到契约精神。最终，拒绝了这份工作。

先是笔试，笔记题目都很基础，不过比较杂，所以很多方面的知识都需要去记住。然后技术面试，首先自我介绍，然后是针对你简历上的项目，所罗列的技术做一些问答。

面试的项目经理还不错，没有笔试，就是问了基本的基础问题，和怎么修改一个数据库的问题，然后问了职业规划，和怎样修改一个已经有的数据库表。