北京凤凰联动文化传媒有限公司面试经验

首先是人力接待，公司内部环境不错，然后负责人出来聊天，最后是进行了笔试，好几张卷子，题目不多，但都大题，花了一个多小时才完成。

面试官问的问题都是一些常规性问题，比较有难度的是问完基本情况后有一份笔试试卷，分三个部分，第一部分是文学艺术时政等各方面的知识填空，第二部分是审阅几段话看有没有问题，第三部分是关于选题策划方面的问题，我应聘的是实习生岗位，所以不用答第三题。第一部分知识点非常灵活，涵盖范围很广，这是我觉得最有难度的地方。

首先是人力面试，简单谈一下之前的实习经历，让说一下自己的工作有没有与应聘岗位相关的，并谈谈每一份实习的收获。 然后问为什么选择做营销编辑，之后给了一套笔试题，一个小时内做完，笔试内容涉及很多常识方面，考试内容挺杂的，政治经济历史文学书都涉及到，题型有填空，一道改错（分四个小题），最后写一篇影评或者一本书的策划案。因为我应聘的是营销，还会让列出知道的微信公众号等。 笔试结束等待一会后，主编面试，因为市场部经理没在，然后主编还带我去见了副总，当天决定面试通过，然后就开始谈可以工作的时间和实习薪资，等毕业后就可以转正。 强调：最好有备而来。因为我是学编辑出版的，我是带着我们大三做的模拟书和一份之前上课的营销策划案作业来的，面试官看到后也觉得挺不错的，至少你是有过准备的。

先是HR面，问一些基本情况，然后跟业务领导面。业务领导人很nice，也会分享自己的经历。总的来说也蛮愉快顺利的~

hr先有一个简单的面试，然后笔试，再然后是部门主任及总编面试，后面两个领导的面试安排在一块，且面试的总编三句话不离钱，感觉毫无出版人的气质。

1填写资料基础的信息都差不多，填好归档； 2现场答卷有针对编辑行业的一些题库，时间大概90分钟，其实60分钟就差不多了题量适中，有些问题还是比较有针对性的； 3HR提问问一些常规的问题，基本都是OK的； 4总监提问部门负责人会说一些具体的情况，以及对整个公司走向的沟通。