西安西电变压器有限责任公司面试经验

理工大校招，笔试后两轮面试，难度不大，第一轮hr面，就看你会不会说话热情不热情是不是充满活力，闲聊一类的，第二轮技术面试，会问研究生期间的项目课题和具体做了哪些工作，会提出几个专业相关的问题，基础问题不是很难，然后第二天就收到offer了。

内部管理流程混乱，说好只面一轮，面试结束后也挺满意到了谈薪阶段，突然又说要再面一次。第二次面试完告诉我内部对于这个岗位定级定错了，底薪相比于第一次沟通的下调了3000，就，在逗我？？？两次面试到楼下之后都要等很久才会有人带进去开始面试，整体感觉就是比较流程比较混乱

实习生会要求做自我介绍，面的总经办党建岗，总体难度不大。

感觉没戏。不尊重人，注意套路陷阱。垃圾公司，上来就说你啥都不会，工人你干不干？我是面试技术岗的，也不问我会什么，只说你什么都不懂，你得从工人干，就是一个坑。

先让简单介绍一下自己，就说了一下自己的学校专业，以前工作单位和工作情况。然后就是问和答，问为什么离开上一个单位，简单说了一下。估计主要考察是否是个稳定的人，因为我是电气自动化专业的，问了什么是电力系统，是否了解配电环节（他们是做配电的），高压的电压等级是？学校时候学的专业知识早忘了，就按照知道的说了点。 然后是否接受出差？干销售的肯定要出差，这个心理早有准备，他们业务范围挺广的，全国各地都有。最后就是了解家庭情况，家人是否支持等问想要了解公司哪些问题。我就问了下公司主要产品有哪些，岗位职责，还有出差补助等。感觉挺好的。面试的人也挺年轻的，聊起来很亲切。公司环境很好。

某APP上投完简历后，过了一周约面试。地点在造字台新园区那边。这次面试的市场工程师他们主要分两个方向，一是商业数据搜集和竞品信息了解，二是技术支持为重点客户提供产品选型与使用场景。两个岗位均需差旅，每年6~10月比较忙，大概每周需要出差一半。面试过程先是部门主管面，简单提问后开始做相应习题。主要是三四年级奥数题还有一些电气理论的知识，比如电弧，电力系统，绝缘之类的。部门主管通过后，随后是技术主管面，主要问的比较细一些。就KVL.KCL，短路电流，额定电流，电压计算，系数原理，电气特性这些知识。要是纯市场出身的就算了吧，通过概率不大。整体来说，在市场推广这块工作比较激进一些，公司主要对接企业客户多一些，政务客户少。目前公司已做到国内新能源汽车熔断器市场份额第一位，正在积极开展新的产品线及拓展政策类国防，军工这类客户。待遇的话说是得两面主管面通过后才能和人力主管谈，大概听介绍说是一年10~12W(税前)。工作时间的话分岗位而定，公司目前上市2年后正谋求新的发展路径，肯定会比较忙碌。如果真要做工业电气，感觉还是得关注下ABB,施耐德，西门子这些公司。相对来说没有民企这么激进。而且电气行业整体相对于工控来说还是感觉方向比较窄，慎重考虑。