上海克而瑞信息技术有限公司.面试经验

第一轮是直系领导面试，问了SQL和Excel的相关问题，介绍了在做的业务。第二轮部门领导面试，基本上已经过了，只是做了一下自我介绍，然后就进去做了

首先，这家公司是我投递后，没有任何沟通，直接发邮箱让我去面试的。我也去了，首先填表格，然后面我的人直接上来就让我做自我介绍，她并没有表明身份也没有自我介绍，而是轻蔑地说“你介绍一下你自己吧”。然后我介绍完，她简单介绍了工作内容，就问我是否有问题。我问试用期时间与薪资，她说试用期都是半年。别的同事试用期薪资和转正后一样，我没有拿到毕业证就要按公司规定少1000元左右。我说我6月中就能拿到了，那从7月开始就可以不用少1000吗？她说不是，我试用期前三个月都是少1000元，最快要第四个月才能恢复4.5k的工资。我表明前三个月少1k，那么3.5k这个薪资很难在广州生活。她说：那今天的面试就到这里。我临走前说 请问可以把我的资料给我带走吗？她说：这个我们留着也没什么用。总之，面试就可以感受到面试官的轻蔑，不尊重人。

面试的地产研究岗，主要是要写地产行业的分析报告，并且倾向于新媒体的形式。一面是群面，就是自我介绍，然后面试官相互问一些问题。这个氛围比较轻松融洽。还在等二面。

我去面试的时候比较早，公司处于初步发展阶段，所以面试过程并不十分复杂，领导都非常亲和，人品很好，因为之前就是从事地产工作方面的，所以通过的还是比较顺利。

简单记录下面试过程自我介绍问现在就业行情问论文写作能力

基本就是介绍下自己的情况再说说自己都会什么 面试官说的比我多 同期两个入职的背景都一般 感觉不是很有门槛的公司 之前离职的员工是因为干了三年薪水都没有涨上去,