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最近更新时间：2024-06-08 07:00:00

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匿名用户
面试了职位：汽车配件销售 - 廊坊
确定通过
面试很简单 问一下一遍的问题
我面试的时候是认识的人介绍的所以 没有什么难度 一般这个公司面试的情况是想招人所以没有咳咳的所以很容易通过
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：喝酒厉害吗 能喝吗
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
三河三友汽车配件

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匿名用户
面试了职位：工艺工程师 - 廊坊
确定通过
面试：廊坊莱尼线束系统有限公司态度端正，面试官和蔼。
面试官挺和蔼的，分为专业面试和英语面试，要求自我介绍等。 HR面试后，技术部门经理面试，然后总部经理面试，整体来说还不错。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：困难
面试来源：校园招聘
面试官hr
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售 - 天津
未通过
面试：天津一汽丰田
人事经理先看简历，大概询问一下工作经验。接下来销售经理面试，详细的了解工作经历以及离职原因，然后介绍公司情况，销售品牌，又大致询问我对他们品牌的认知情况。最后通知我要店长面试，可是店长不在，另安排时间，最后没有下文。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：销售品牌，业绩，所在地区公司，对他们品牌的认知，对汽车市场认知
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 廊坊
感觉靠谱
面试：诺维汽车内饰件面试比较详细严格，面试官很好。
一对二的面试，全长一个半小时左右，面试官提问非常详细，并且针对个人提出了很多具有建设性的问题及意见。
面试感受：很好
面试难度：困难
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你觉得你确定了想要进入制造业来工作吗。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：数据分析师 - 廊坊
确定通过
面试：亚新科美联(廊坊)制动系统有限公司面试较正规，技术部门人员和人事一同
首先发送简历给人事，人事首先筛选后联系我。安排时间面试，面试人员，有技术的主管领导和人事部门领导一同面试，主要有技术主管提问，问一些与技术岗位相关的一些技术问题。人事在旁边观察记录一些东西，之后联系技术主管评价是否录取，之后有人事部门联系是否录用和薪资问题。 总体来说难度不大，只要符合他们的基本要求。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：是否有过相关项目经验，和基本的工作技能。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：系统工程师 - 北京
感觉靠谱
面试：北汽股份2轮面试
2轮面试 先去笔试然后hr和技术坐一起面试 第二轮面试是boss面 总体感觉 一句话“好大的官威啊”，hr拽的很，刚到公司，沟通起来和你懒得说话，在面试过程中掉个脸……就面试过程来说，一般难度。 第二轮boss面就是自我介绍，然后讲讲做过的项目，然后聊聊性格。 总得来说 是个国企思维植入心底的公司，不推荐做技术的去
1轮面试：笔试
面试感受：不好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
hr
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：工程师 - 廊坊
未通过
面试：威意特汽车系统电话面试问基本情况，...
电话面试问基本情况，家庭，学历，工作经历。 后约定2面时间，老外一对已一
1轮面试：电话面试
面试感受：不好
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：工作职责，会用软件，英语要求高
英语
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源主管 - 廊坊
确定通过
面试：三河世原面试看的挺复杂，流程挺繁琐。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：测试工程师 - 廊坊
确定通过
面试：廊坊全兴工业研发规范正规，竞争难度不大。
2 年前 发布
郭先生
面试了职位：汽车质量工程师 - 廊坊
确定通过
面试：廊坊莱尼线束系统有限公司汽车质量工程师面试一般，共6轮面试
2022-06-27 发布
匿名用户
面试了职位：工艺工程师 - 上海
感觉靠谱
面试：莱尼电气系统（上海）有限公司工程部经理和Hr都很nice。
2 年前 发布