重庆嘉轩萨固密橡塑密封件有限公司面试经验

双选会面试的，当天签约了，内燃机方向。看我是重庆的，hr表示比较高兴，本地的有优势吧。成绩好一点面试都没什么问题。

首先自我介绍，说明自己过往经验和车间管理经验，如何管理车间围绕人机料法环进行说明，并如何管理异常问题进行处理，车间故障率如何进行管理，产品不良如何进行管理，人员技能如何进行提升，技能水平，最后HR主管会问一些专业问题，OEE的算法和当质量问题与生产交付发生冲突之后如何进行处理，最后问题公司的了解

 boss 直聘上联系的。说是不能视频面试，大热天42度又是郊区，千辛万苦到了面试地点。过去之后 hr 说要填信息表，我填了自己的信息之后， hr 说是父母家庭成员信息和电话没填叫我填上，听这话我留了个心眼，我说要是面试过了我可以写我父母的信息和电话，但是还没面就要这些信息我怕信息被卖了怎么办？这个hr就跟我解释，说是规章制度不是我一个人就能改变的，公司不会因为一个人怎样怎样。这家公司是个私企不是国企事业单位公务员，在还没面试就要私人信息录入系统；这都能接受，他还要你父母的信息和电话，要是信息被卖，你父母接到**电话还拿你的个人信息一个一个对，很容易**成功的。然后就是扯皮，后面又来一个人拿着我的信息表过来下逐客令，最后我就灰溜溜的*了。总结一下，就是服从性测试。你千里迢迢过来已经花了不少钱，由于沉默成本你很难拒绝他提的一些过分的要求，心想都花了这么多钱和时间过来了，如果你不听他的话，他就让你*，车费也不管，他完全不用负责。

面试官询问详细，涉及专业知识

去了就是先填写个面试应聘表，然后他们部长直接面试。简单的就是介绍自己，然后介绍自己工作经验，以及工作中一些问题。然后就是部长介绍他们那边的整体情况。设备部好像是加上部长才7人。其中4个维修工负责两个车间的设备。

没有特别的问题，不过毕竟是日企，问了英语或日语情况，好的话可能可以加一点分，不过后面基本也不会用上，只要英语四级过都没问题。关键一点只要表现得很有意愿，工资不要报特别高都可以进，毕竟在公司压力很小，基本都是混日子，宫里斗。