华腾电子面试经验

去面试后和人事谈了很久，也相互问了一下问题总体来说很不错。但是后续怎么样呢还是可能觉得工资待遇方面有差距所以就没去那个公司上班了。

1.先打电话告诉我去办事处面试。 2.到了办事处，是市区经理面试我的，问了一下我过往的销售经验，了解到他们比较看重这个人是否有行业销售经验，若有底薪也会相应的高一些。然后告诉我公司的主要业务情况及重点销售的产品。后来又聊了一下我往后的愿望，聊得比较开心，和我谈了薪水，当场就录用了，说第二天叫我带好资料入职。

我应聘的是区域销售代表职位，首先不说薪资待遇什么的，面试官的态度很随和，我有点紧张时人家还递给我一杯水，氛围感觉很好，不过我觉得和我的专业有些不对口，面试通过了，没去，有点遗憾。

首先网申，网申也会筛掉一部分人。通过简历后进行一次面试，一个人力资源一个技术人员对四个人同时面试。 面试只要是每个人先自我介绍，然后技术人员根据简历进行提问，主要提问一些自己参与的专业知识，就看你回答的怎么样，再就是人力资源问一些关于自己职业规划，为什么选择他们公司，对他们公司的了解。他们提问完后会问大家有没有问题或者需要了解的。

1.宣讲会之后就是笔试，一个小时，笔试内容是行测方面的。 2.初面是辩论赛，三个人一组。题目给出后，先是每个人发言表明立场；接下来是自由辩论；然后是让两组协调观点达成一致意见；最后是推荐一个代表发言。辩论的过程中，主要是要论据充分、有力，再就是积极发言，反驳对方的观点，捍卫自己的立场。（我们的论题是“高铁上该不该覆盖WIFI？”） 3.复试是两个面试官，先问了一些简历上的问题，然后问了一个关于销售的问题，然后又聊了一些其他的问题，感觉氛围挺轻松的。

初面是在办公室通过视频和西安公司的两三个人聊的，一个中年男人，两个女的，先是自我介绍，问了些关于简历的问题，又简单问了一点专业，正好都答上来了，又问了下为什么选择他们公司之类的问题，最后让做一个英文的自我介绍，下来感觉还可以。二面也是去办公室和北京视频，一共4，5个人还有个小鬼子，问了些工作工作经验方面的问题，主要我没有相关工作方面的经验，下来感觉不好不坏，让回去等消息后来就没信了，只到半个月后我都入职另一家公司了才打电话来说我被录用了要我过去，就晕的！！