江苏先声药业面试经验

一面：HR二面：做PPT＋部门主管面

一共3次面试，一次笔试，终面较复杂，需要进行市场调研和ppt汇报。

先是笔试，笔试比较简单，是专业相关的试题，50分/100就可以进面试，然后群面，群面有四五个人一起，时间比较长

初面，问了课题内容，和你想要参与的工作以及为什么。课题中遇到了一些什么问题以及你如何解决。

一面HR 通过招聘软件（51吧），电话面，态度很好，让我感觉公司很不错。开头随便投的，没有做公司背调，问到最后一问我只能干巴巴地回答贵公司做大做强，前途可期。还好HR脾气很好，该给我介绍了公司市场布局(可能是因为我瞎聊聊到这个)，还重点点了下我要了解的产品(这一点被感动到了)。然后约面面试。问题：面试的人不多，但是出来的很快哈（当然我也很快，10min左右），估计凉。应届生主要针对简历提问。问题：2.请讲述你对学术推广的理解与职能介绍（这个点感觉我讲的挺好的，所以有了后文）5.如果这导致了你的亲朋都不信任这些药怎么办？总的来说，一次不错的面试经历。（虽然我背了好多重点产品药，然而一点没被问到，面试的主导权抢不过来，跟节奏了，算涨点姿势了）。

一轮HR面：视频面试、问的都是常见的问题，家庭情况、个人优缺点、选择益丰的五个原因、之前做过成功的计划和失败的计划、考研考公打算、对网上益丰吐槽贴的看法二轮人力部长面：视频面试，也是常见问题，问对医药零售行业的理解、为什么选择益丰、考研考公打算、家庭情况、做过最有挑战的事情、个人最大的优势与不足、职业规划调研PPT：还没做终试：汇报调研内容，听说是总监线下面试，不太想去了