北京南京通达海科技股份有限公司面试经验

校招的面试还是很简单的，一共两轮加笔试笔试主要是行测，这个看运气，主要都不是专业知识方面的，也可以看看行测的题，大概看看就行。一面是群面这里讨论的内容，怎么回答都是有道理，可也是说没道理。主要是让面试官看到你的领导力或者时间控制力或者语言表达的逻辑能力。并不在乎回答的具体内容，当然你除非能说服在场的每一位。二面是领导面加上hr简单问一些测试的基本信息。例如：测试的生命周期；bug类型；测试方法；测试对开发有什么意义等等不会太难，可能也知道毕业生没什么经验吧最后几个问题都是hr问的，都是常规套路：对未来的职业发展方向的规划；有没有什么想问hr的

两次电话面试，后一次比较专业，聊了售前的基本问题，通过后通过邮件也发了，但是考虑到薪资问题，没有接收这个offer

一面机试，二面技术，

薪资没谈拢  感觉还行。

三轮

面试难度不难问的都是比较基础的，八股文有一些，吃了没准备的亏直接一面挂。最让人不解的是面试的时候两个面试员都没看过我的简历，还有就是面试之前就让先填写了一份关于个人信息（包括家庭成员信息，不确定可不可以不填写）的详细表格，建议大家在确定面试通过后再给不然就等于白给了一份个人信息。