石化盈科

当时战略咨询急招人，投了简历第二天HR就给打了电话，约了时间manager要电话面试半个小时。后来面试的时候我才知道，原来manager刚好看上了我做农渔牧林行研5个月的经历，而且当时的战略咨询的case是要给一家农商行做战略转型，这个农商行所处区域是个农业大省，这份咨询对于农业方面的行业调研有所需求，所以才决定给我个机会。 面试的时间其实就半个小时，扯一扯时间就到了，对于当时的我来说有很多可以侃，manager人很nice，因为可能比较年轻，所以说话也比较随意。内容有一半是在问我行研做了什么，有另一半的时间就考一下我的反应及逻辑能力。因为我当时刚刚结束我的实习，所以记忆很清晰脑子活络，就很轻松的答出来所有，所以关键我觉得还是要对你自己的简历非常熟稔才行，而且要谈论你比较有把握的东西，例如当时我对农业这个非常熟悉，所以狂侃一通，有的其实manager也不知道，然后他就会觉得我还不错！ 当时是电话面了十来个人，要了三个，其实并不难，我去实习的时候发现，其实大家水平也都还行，对我来说做的工作也都不是很难。

外派公司找到我的，先面试了一轮，主要问技术问题，然后谈薪资。之后外派的公司把人交到石化盈科那边进行技术考核和综合能力考核，筛选之后通知外派公司谁可以用，外派公司没有年终奖。具体的项目组信息也不知道，感觉有种被卖了，但不知道买家是谁的感觉。