兴意达

先人事致电邀约，确认时间现场面试，过三个工作日人事致电表示已过录取同时还说4月3日就可入职现在需要更加详细的资料，以邮件方式沟通，中间调整多次（本人是完全配合给到企业资料的）这是应聘国企高管还是事业单元公务员，又过二个工作日，人事表示综合评定未过，这是玩呐！人事的操作与分析结果是有误导的，就为了你招牌指标嘛？请后面优秀人才多涨涨眼。

面试的是市场拓展岗，龙湖物业于2021年10月左右来学校招聘，学校是普通二本。第一轮是群面，在学校教室面的，视人数分组，一组人数很多，12个，根本插不上什么话，体验不好，全程只说了两句话。后来在询问我们感受的时候，我吐槽了这个体验，提出了建议，然后就通过了，可能认为我场外的表现也不错。第二轮就是hr+业务主管面，视频面试，半个钟左右，比较简单的常规问题，两分钟自我介绍+岗位理由+愿景之类的几个问题，包括询问了简历的一些工作，整体比较简单，我没感觉什么压力。发offer比较快，整个过程好像不到一个月。薪资较低，市场拓展岗税前5.5k一个月，其他岗位5k，工作地点南宁市，只有一笔安置费4k左右，好像还不包吃住。果断拒绝该offer，就当一次面试的尝试。