北京金吉列出国留学咨询服务有限公司

就是先填一份简单的信息表格和一份英语试题，英语不好的就偷偷用手机查一下，反正没人看着你，填好就有个什么经理过来，先自我介绍，然后回答你对这个行业的认识，再大概讲了一下薪酬之类的，就通知回家等通知。然后人事打电话叫我在邮箱接收一下邮件，就那种职业性格测评，然后就通知二面，人事发了一个模板过来，做个PPT然后约时间去，先演讲然后几个人问问题这样。

在网上投的简历，HR打电话约我第二天一早面试。公司看起来比较正规，毕竟是国内有名的留学中介。面试形式是1对1，HR自称是在外企管理层工作了很多年，它本人也在国外生活了很多年，并且介绍说，公司里的所有员工都是有留学背景的。说这些应该是让我感受到他们公司的专业性。接下来正式进入面试。 她先让我做了个自我介绍，全程没说用英文，都是中文的。之后她根据我的简历问了几个有关以前工作经历的问题。并且看我没有这方面工作经验，问了我以前出国知否是自己申请，有没有找中介。当时申请了几个学校，都是什么。 之后就问我对文案工作有什么认识，对出国文书的写作有多少了解。我回答之后，她介绍了一下这个岗位具体的工作职责，提到了文案不仅仅是文书的写作，还有对自己所跟的项目要进行追踪。聊天过程中，她说了一下公司业务的主要方向，跟其他公司的不同之处。 后来还问了我对加班怎么看，是否能应对压力。HR说文书的写作不是一年都忙碌，在申请季的时候任务比较多，可能要加班，而且这也和文案人员本身对工作的organize有关。 最后问了我对薪酬有什么预期，同时说明了她们公司文案工资的构成，分为底薪和业务提成。