先声药业销售代表面试经验

拿到实习offer，面试分初试复试终试，初试是校园招聘的hr，复试8人无领导小组讨论，终试大区单面。

我参加的是先声的校园招聘，先是简历筛选，然后第二天面试。一面是以团面的形式进行，每组八个人，三分钟审题，十五分钟讨论，三分钟最后陈述，应该是八选二。然后进入二面，有大区经理带着他的三个同事一起进行一对四的面试。

同事内部推荐的，很快（具体几天忘记了）hr电话面试，大概了解了我过往经历，以及为什么要选择现在这份工作，然后安排了面试。一面是地区经理和hr，同样也是电面的两大主题问题，不过问得更详细了，比如工作中完成了什么事，对销量有什么帮助，由于我以往没有销售经历，在选择销售的原因上问得比较详细。 总结：1、过往的经历，对现在面试的岗位有帮助的经历，好好准备，在说明自己能力的时候，有事例可以做支撑；2、离职原因，与选择这份工作的原因，也要好好准备；3、面试状态，自信4、会遇到挑战，比如你有什么优势做好这份工作等问题，事先准备一下。二面是大区，问题差不多，但不会更详细，更考察态度，状态，意愿等三面是总部hr视频面试，问题差不多；四面是总部一个总，好像是陈总，视频面试，随便问了几个问题，一般到这里都不会有问题了。

面试分三轮，进行到第三轮，感觉面试官很有亲和力。感到非常期待第三次面试。面试者单独面试，保证了个人隐私。

分三次，群面，多面，单面，心理素质要好，开始是群面，自我介绍要准备，突出自己的团队合作能力，尽力上考官注意到自己。

面试过程： 超有感觉的群面，集中讨论，不要分心，要把自己的观点说出来，面试官基本上不太观察，好好把握吧