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匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 深圳
感觉没戏
流程太多，等待时间太长了。
先再网上做测评，然后去现场还要做三个测评，感觉他们面试前也没有参考测评，之后就是面试，问的问题很没深度，而且自以为是，还要等很久才有结果，工资超级低的。
面试感受：不好；面试难度：非常困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你认为富士康是一个什么公司。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 深圳
确定通过
一般有人力资源面试官...
一般有人力资源面试官给你面试提前了解一下公司情况和自己的优势等等，先是几个人事部的面试你，问题一般都比较简单，然后大boss跟你面试，问几个问题，前提是通过笔试
2轮面试：HR面试、笔试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
比较简单
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 深圳
感觉没戏
感觉还不错。
感觉还不错，面试官很和蔼，讲话很温柔。笔试的题不难，很简单，但是我英文不好，所以不知道结果怎么样。
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
面试官笔试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 深圳
确定通过
两轮 笔试面试，笔试考智力英语和心理。
两轮 笔试面试，笔试考智力英语和心理。面试直接和主管谈，双方觉得满意就行。意愿度一定早上。再加上英语过四六级就没问题。
2轮面试：笔试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 深圳
感觉靠谱
富士康校招面试过程！看这里~
面试的过程： 首先是自我介绍，用中文与英文，尽量详细些，最好有3分钟以上的介绍 接下来面试官问一些关于HR的专业问题，主要要准备模块阐述，这块也需要详细些 最后就是等待通知，并准备笔试。
1轮面试：笔试
面试感受：很好；面试难度：普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 深圳
确定通过
面试有难度，问的比较深。
先是笔试 比较简单。然后初面，是一个办公室领导，问的很刁钻，很深入，不懂就说不懂，圆不上会很减分。然后复试是事业群老板，比较粗略，问几个普通的问题就回来等通知。
3轮面试：笔试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：你的专业不符合现在应聘的岗位，为什么。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 深圳
确定通过
总共两轮面试一门笔试。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 深圳
确定通过
面试官很好。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 深圳
确定通过
笔试，一面，二面。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 深圳
确定通过
难度不大，仍要做好准备。
2 年前 发布
4
公司对比
富士康

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