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最近更新时间：2024-04-29 23:00:00

全部面经6

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匿名用户

面试了职位：学术推广专员 - 连云港

确定通过

江苏新晨学术推广职位。

推广经理先面试，问一些在学校学习的课程，做过的课题，英语水平等，让英语介绍了一下自己。大区经理面试，很亲切，就是聊一些自己的优缺点、家庭情况、为什么想做这个行业。还挺简单的。

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：学术推广专员 - 连云港

感觉靠谱

面试难度一般，放松心情，好好聊就行了。

两个经理分别面试，一个聊专业问题，自我介绍，是否拿到其他offer，为什么不签，在学生生涯觉得最自豪的一件事等等，另一个经理就聊了一下工作地点，待遇等等。

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：学术推广专员 - 连云港

感觉靠谱

分两轮面试，一面是群面

分两轮面试，一面是群面，问问个人具体情况，二面主要问对职位的理解，之后第二天电话面试，整个过程考官都跟随和

2轮面试：群面/无领导小组、电话面试

面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：学术推广专员 - 连云港

未通过

好的HR可以让你的面试状态更好

公司的hr很nice，面试是类似于聊天的形式进行，2对1，hr提问，你回答，岗位职责，为什么选择这个岗位等常见的问题，对这个工作了解多少，hr很nice，也会跟面试者讲了一些关于这一行的想法，这个岗位具体的工作常态，对工资的话题也是很大方的回答，全程大概10min。

面试感受：很好；面试难度：简单；面试来源：校园招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：学术推广专员 - 连云港

感觉靠谱

江苏地区学术推广专员面试。

部门经理统一面试的，整个过程比较轻松愉快，主要注重在校期间的学生会工作，会根据具体做的工作或者举办的活动针对性的提问。

1轮面试：部门主管面试

面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘

共1个问题，1条回答

Q：你觉得在某个活动中，哪项工作最重要？

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：学术推广专员 - 连云港

确定通过

主要了解性格及工作经历，比较重视教育背景

主要了解性格及工作经历，比较重视教育背景，问了一些产品相关的问题，如果有公司内部员工推荐，成功率高很多。

面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：社会招聘

2 年前发布

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