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面试了职位:人力资源助理 - 北京
确定通过
共两轮,初试:自我介绍,兴趣爱好
共两轮,初试:自我介绍,兴趣爱好,父母职业等一系列家庭情况; 对公司的了解;离职原因;对本地区行业薪酬的了解情况; 复试:初试后第二天 ,主要是公司人事、行政经理共同负责。学历教育以及过往工作岗位的介绍;特长是什么;父母职业;对过往工作内容问的比较细,比如你说你做过哪些事情,她会让你把相关资料发到她邮箱; 还有,有没有考虑过本地区生活成本。 ps. 个人感觉人事女hr不太好相处。 复试过后 让签劳务派遣合同,签的岗位名称还是前台。说做的人事助理,但是总部给的岗位名就是前台岗位,呵呵呵
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
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中英人寿保险公司

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面试:中国人保面试:Java。感觉一般吧,确实有一点难度,结果应该是没过。
笔试英语难度高,其他部分一般
2轮面试:电话面试、笔试
面试感受:一般
面试难度:有难度
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2023-10-23 发布
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面试了职位:区域负责人(辖多个分公司) - 北京
未通过
面试:中美联泰大都会人寿保险有限公司北京分公司面试:区域负责人(辖多个分公司)。感觉一般吧,问题比较简单,有了面试不通过的结果。
招聘广告上说是要找管理岗,结果去了以后是变相卖保险,回来以后让我去听培训,我就拒绝了。
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面试感受:一般
面试难度:简单
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1
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面试:中国信保面试:柜员。感觉一般吧,问的常规问题,希望能通过。
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面试难度:普通难度
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感觉靠谱
面试:中国人保财险面试:数据分析师。细节还是很不错的,面试题目都是常规的题目,对结果有把握。
首先是一分钟自我介绍,可以事前多准备准备,别超时!别超时!别超时!
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面试感受:很好
面试难度:普通难度
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2023-10-19 发布
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面试:中国人寿保险面试:产品经理。感觉一般吧,面试问题倒不难,未能通过。
感觉问的有点咄咄逼人,欺上线时间迟到,需要打电话提醒你抛出去什么面试官就会跟着问。比较万能的问题就是:对产品项目的理解可抛出了产品三个职位概念,问你怎么理解,为什么要来应聘这一岗位让你介绍自己做过的某些具体的项目然后我对产品啥也不了解挂的挺正常的,不过感觉面试官很犀利却缺乏善意。
3轮面试:填信息表、笔试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2023-11-07 发布
看准54590
面试了职位:销售专员 - 北京
感觉靠谱
面试:新华保险面试:销售专员。面试感觉就是聊聊天这样,难度是有的,基本能通过。
面试有难度的,还是要自己好好的准备,这样才行
1轮面试:视频面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:内部推荐
2023-12-20 发布
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面试:中国人寿保险面试:管理培训生。感觉一般没有很刁难,难度不小,结果没机会。
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面试了职位:风控 - 北京
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面试:中再集团面试:风控。感觉总的来说都是满分,难度由浅入深,告知没通过。
2023-11-27 发布