香港电讯盈科（PCCW）客服-兼职面试经验

在北京一个酒店内面的，面试感受非常不好，等了特别长的时间，进去的时候人都恍惚了，一共也就10分钟的时候，自我介绍后简单问了问个人情况，结束后让回去等通知。

毕业培训生面试有三轮，一轮笔试两轮面试，整体难度还行，群面对于团队发展和领导力比较看重，进入机会比较大。

我是昨天刚面试的，现在好像比较缺人，所以面试很轻松，只是问了我们一些个人的基本问题，比如什么时候能到岗，以前做什么工作的，就如实回答就好了，然后又给我们说了一下公司的情况，待遇什么的。

面试过程：移动公司面向内部分公司员工进行的面试，在考试过程中基本上考的是通信网络的基础问题，GSM红宝书上面的一些知识会涉及，还有网络管理上面的一些流程之类的。后来面试的时候主要问问曾经的工作内容做得如何，对于来成都，是否能适应上夜班的工作，然后笔试得了第一名，面试得了第二名，就成功入职了省移动公司，薪水只有5千块一个月，进公司5年了全部门员工几乎薪水没有变过（少量员工有微小的调整。） 面试官问的面试题：问题1：过去在分公司的工作都是做些什么工作内容？问题2：对于过去工作的评价？问题3：为什么想要到省公司来？问题4：是否能够适应夜班工作？以上问题其实最主要的是第四个，因为这个岗位很多人不愿意做，所以公司领导最关注的点就在于是否能够上夜班。

2018秋招笔试。 1.70道行测题，其中数学题偏常规，不是特别难，只有几题需要考虑一下。其他的也一般般，没有图形题。有材料分析题，共15题还是20题来着； 2.20题创新题，就是那种看你想法和创新的，感觉没有最佳答案； 3.行业题10题，如4g标准，世界排名，使命价值观愿景之类的，有个四个轮子想了一会，不是特别难。 4.140题性格测试。

肇庆的经营分析岗，笔试后收到素质测评和市公司领导面。11月11日上午在肇庆移动大厦一个会议室面试。HR说如果通过最晚11月15日会收到通知，来分享一下面筋攥RP。在会议室里，对面三位领导，总体氛围不错。先是自我介绍，然后面试官根据简历提问，包括实习、专业、家庭。 具体如下：你学校在哪？是独生吗？你软件一般用来干嘛，数据分析吗？   你曾经用过软件做过什么呢？之前实习的做的可研包括什么内容？你家在xx县呀，让你回去工作你愿意吗？总体来说觉得自己表现得还行，但是在回答项目和实习的问题时，事先准备不够，说得不够连贯，也不够全面。希望可以过吧！