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最近更新时间：2024-05-28 09:00:00

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匿名用户
面试了职位：店长 - 福州
确定通过
面试比较正式，需要回答一些专业的知识。
面试先是自我介绍，介绍自己的工作经历和特长；面试官然后对你进行提问，主要是询问一些专业的知识点，看你是否掌握相关的技能；
面试感受：很好；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：对自己的职业规划。
自我介绍
2 年前 发布
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福建省大丰收餐饮有限公司

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匿名用户
面试了职位：学生兼职 - 上海
确定通过
面试：麦当劳麦当劳的暑期兼职面试。
高考结束，去麦当劳领表填写或者直接找经理问有没有兼职，填表的话一两天内有人电话联系，注意保持电话畅通。面试是在店内，很年轻的人资干部，问了简单的几个问题，当时年纪小，基本是同行的同学在回答，我没说两句，但是也不是很挑人，问了什么时候能上班过了两天就电话通知去上班。
2轮面试：填信息表、电话面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：为什么来麦当劳做兼职。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：非技术类储备干部 - 厦门
未通过
面试：豪客来先在电话聊聊。
先在电话聊聊，问的就是一些基本情况，如果有在豪客来兼职过的话聊起来会比较方便，会比较在意你是否能吃苦，会问你希望去的区域。
1轮面试：电话面试
面试感受：不好
面试难度：困难
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：储备经理 - 广州
感觉靠谱
面试：百胜餐饮（广东）有限公司百胜储备经理面试第一轮。
第一轮面试只有一个HR的人单独面试，随便聊了几句就过了，说他会推荐我参加第二轮的面试，是区域经理，让我回去做好准备。
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源总监 - 福州
确定通过
面试：福州玛格利塔餐饮管理有限公司如何获得HMD offer
1、了解老板对人资的期望，判断自己是否能胜任，是否感兴趣； 2、了解老板的性格：判断是否好相处； 3、了解目前公司人员素质，对变革的态度，判断是否好推进工作； 4、薪酬：值多少钱要多少钱，不要胆怯； 5、穿着打扮：干练成熟，避免可爱的装扮； 6、态度：表明自己的优势，适当展示劣势，但劣势不能影响工作； 7、了解前任离职的原因：判断自己是否会因为同样的原因离职。
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：服务生 - 北京
确定通过
面试：必胜客必胜客初次面试的经历。
面试官一般由经理担任，主要问几个基本的问题。例如1、你认为作为一个服务员最重要的素质是什么 2、如何处理顾客与服务员的矛盾。
面试感受：一般
面试难度：简单
面试来源：社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：服务生 - 福州
确定通过
面试：壹刻（福州）食品有限公司很好，不错的单位，人事很和蔼。
面试比较简单，HR人很好，亲切，先是结束薪资待遇，员工福利，企业文化，晋升空间。有做过服务行业的一般都能进。
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：工作经验。
hr
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：大堂吧服务员-实习生 - 盐城
确定通过
面试：牛太郎自助烧烤服务员面试，其实很简单
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：实习助理 - 厦门
确定通过
面试：豪客来第一轮hr视频面试第二轮片区经理面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：服务员 - 北京
确定通过
面试：85度c85度C（餐饮）中国有限公司
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：非技术类储备干部 - 北京
确定通过
面试：85度c储备店长 校招的，直接过去面试，福州地区的销售总经理直接面试。
2 年前 发布