福建诚盛发展有限公司面试经验

一、投简历； 二、公司筛选； 三、十人一组讨论，面试人员坐旁边观看； 四、面试成功为其他部门提供及时有效的行政服务；协助承办公司相关法律事务；参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作；公司经营事务的管理和执行工作。

总体面试没什么难度，因为集团本身品牌战略规划十分十分十分薄弱，所以对应聘者要求可以说是：能做些事情就行，乖乖听话。

一轮 四五个面试官 介绍公司很一般 然后问些无关紧要的问题 就是瞎扯淡十几分钟 然后随缘选人 反正很看脸

还可以

半结构式的面试

今年1月份投的简历，3月17日被通知在高速福州管理分公司笔试，3月19日前去面试，总共有35人左右参加笔试。当时我一到场发现这么多人就已经懵了，感觉自己已经没戏了。没想到3月31日晚相关工作人员打电话通知我4月2日前去面试，地点在福建省交通运输厅。到场面试的共有22人，4男18女。到场之后先在20层的会议室候场，签到，抽签，按抽签顺序一个个进去面试。面试的地点在18层，一共6个面试官，3男3女。采取非结构化面试，根据简历提问。主要问题如下：1.自我介绍2.工作经验3.能否接受去农村工作4.工作中受委屈了怎么办5.其他根据个人简历提的问题。总之，不停地发问，给人的压迫感很强，容易让人感到紧张，我面试了大概有20+分钟才结束。只有坐在我最左手边的考官，全程带着笑容看着我，问的问题也是比较生活化的，让人感觉很和蔼可亲。其他的考官要么是职业性假笑，要么是面容严肃，要么是咄咄逼人的表情。综上，感觉这次面试不是很容易，给人的感觉很大概率不会通过。