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最近更新时间：2017-01-05 17:30:37
匿名用户
面试了职位：系统解决方案高级工程师
未通过
2 年前 发布
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还可以面试需要笔试，

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是经过猎头介绍，然后

相关推荐

匿名用户
面试了职位：软件研发工程师 - 上海
确定通过
面试还是很顺利的哦~
流程就是先做笔试，都是比较基础的C/C++问题，只要花点时间就可以做完。接下来就是主管面试，主要是问以前做过什么，会哪些东西，聊聊技术，然后就是主管介绍公司做什么，情况，问待遇要求。之后就是人事面试啦，人事就是随便聊聊天，说了下公司的福利待遇。
3轮面试：笔试、部门主管面试、HR面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
人事
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：装潢设计师 - 合肥
感觉没戏
工装设计师面试，难度一般。
首先是群面，三个HR面试4个应聘的设计师，了解基本工作情况，专业技能。等待HR讨论结果，到人事总监进行第二轮面试。总监主要了解家庭情况和上一份工作经历。面试结束后临近午餐时间，人事发一张员工餐厅用餐券，用完午餐后回家等待面试结果通知。
3轮面试：群面/无领导小组、HR面试、总监/老板面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运营专员 - 上海
感觉靠谱
运营专员面试大约15分钟。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：软件研发工程师 - 北京
感觉没戏
联想研究院的电话面试。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：产品运营 - 北京
未通过
整体面试比较简单
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：运营专员 - 北京
确定通过
联想应届生招聘面试经验。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：环保检测员 - 苏州
感觉靠谱
对号入座 准备好建立 专业能力很重要
2 年前 发布
1
面试流程：共经历了3轮面试
整体感受：很好
面试难度：困难
面试来源：网络招聘
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